Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Fundamental Human Resource Management

Dapatkan pemahaman komprehensif tentang peran kompetensi dalam pengelolaan sumber daya manusia untuk efisiensi dan pencapaian tujuan organisasi.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
15–16 September 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Pengelolaan sumber daya manusia (SDM) merupakan aspek krusial bagi keberlangsungan dan kemajuan perusahaan. Keputusan strategis seringkali bergantung pada kualitas SDM yang kompeten dan mampu mendorong perusahaan mencapai visi serta misinya. Kompetensi menjadi landasan utama bagi para pengelola SDM untuk memastikan efektivitas dan efisiensi kinerja karyawan.

Pemanfaatan kompetensi dalam pengelolaan SDM sangat luas, dimulai dari analisis jabatan untuk mengidentifikasi kompetensi yang diperlukan, hingga proses rekrutmen yang berfokus pada pencarian kandidat dengan kompetensi yang sesuai. Selain itu, pengembangan SDM juga diarahkan untuk menyelaraskan kompetensi individu dengan tuntutan pekerjaan dan jabatan, guna mencapai target yang diharapkan perusahaan. Penentuan struktur upah dan tunjangan pun mempertimbangkan bobot dan keseimbangan kompetensi yang dimiliki.

Pelatihan ini akan mengulas secara mendalam konsep kompetensi dan beragam fungsinya dalam spektrum pengelolaan sumber daya manusia. Peserta akan dibekali pemahaman fundamental yang esensial untuk mengoptimalkan potensi SDM dalam organisasi.

Untuk siapa program ini

  • Staf, Supervisor, Manajer, hingga level di atasnya dari Divisi SDM atau divisi lain yang membutuhkan pemahaman ini.
  • Praktisi, profesional, atau siapa pun yang ingin memperdalam pengetahuan di bidang manajemen SDM berbasis kompetensi.

Outline materi

  1. 01 Pengetahuan Dasar Mengenai Kompetensi dalam Spektrum Sumber Daya Manusia

    • Penerapan pengetahuan dasar mengenai kompetensi dalam spektrum sumber daya manusia pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan pengetahuan dasar mengenai kompetensi dalam spektrum sumber daya manusia
  2. 02 Desain dan Pengembangan Kompetensi

    • Penerapan desain dan pengembangan kompetensi pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan desain dan pengembangan kompetensi
  3. 03 Kompetensi dalam Desain dan Pengembangan Organisasi

    • Penerapan kompetensi dalam desain dan pengembangan organisasi pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan kompetensi dalam desain dan pengembangan organisasi
  4. 04 Kompetensi dalam Desain Job Grading

    • Penerapan kompetensi dalam desain job grading pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan kompetensi dalam desain job grading
  5. 05 Kompetensi dalam Proses Rekrutmen

    • Penerapan kompetensi dalam proses rekrutmen pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan kompetensi dalam proses rekrutmen
  6. 06 Kompetensi dalam Pengembangan Sumber Daya Manusia

    • Penerapan kompetensi dalam pengembangan sumber daya manusia pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan kompetensi dalam pengembangan sumber daya manusia
  7. 07 Kompetensi dalam Pengembangan Karir

    • Penerapan kompetensi dalam pengembangan karir pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan kompetensi dalam pengembangan karir

Metode penyampaian

  • Teori
  • Diskusi Interaktif
  • Praktik
  • Studi Kasus

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Layanan antar jemput bandara gratis (jika diperlukan)
  • Transportasi ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
  • Modul/Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas pelatihan
  • Training kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, dll.)
  • 2x rehat kopi dan 1x makan siang
  • Makan malam
  • Suvenir eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Fundamental Human Resource Management dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya. Batch terdekat 15–16 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

Pelatihan ini sangat membuka wawasan saya tentang pentingnya kompetensi dalam setiap aspek manajemen SDM. Materi disampaikan dengan jelas dan relevan.

Eddy Pramono

Manajer SDM

Saya mendapatkan banyak ide baru untuk menyempurnakan proses rekrutmen di perusahaan kami, terutama dalam mengidentifikasi kompetensi kandidat. Instruktur sangat kompeten.

Michael Patrick Donnelly

Supervisor Rekrutmen

Pembahasan mengenai job grading dan kaitannya dengan struktur gaji sangat informatif. Ini akan sangat membantu dalam merancang sistem kompensasi yang lebih adil.

Francisca Citrasari

HR Staff

Pertanyaan umum

Berapa jumlah minimal peserta untuk pelatihan ini dapat berjalan

Pelatihan idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun dapat disesuaikan dengan kebutuhan spesifik Anda.

Apakah saya bisa mengikuti pelatihan secara privat

Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan privat selama 1 hari dengan persetujuan klien.

Di kota mana saja pelatihan biasanya diselenggarakan

Pelatihan diselenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Bali, dan Lombok.

Apakah pelatihan bisa diselenggarakan di luar kota-kota tersebut

Penyelenggaraan pelatihan di kota lain dapat diatur dengan kuota minimal 5 orang per kelas.

Apakah pelatihan ini dapat dilaksanakan sebagai In House Training (IHT) di perusahaan klien

Tentu, kami dapat menyelenggarakan pelatihan ini secara In House Training di lokasi perusahaan klien.

Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan klien

Jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan kesepakatan bersama klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Fundamental Human Resource Management?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.