
Pelatihan Professional in Human Resource Management (PHRM)
Tingkatkan kapabilitas Anda dalam mengelola sumber daya manusia secara strategis untuk mendorong kinerja organisasi yang unggul dan berkelanjutan.
Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses
- Durasi
- 2 hari
- Jadwal terdekat
- 17–18 November 2026
- Format
- Tatap Muka / Daring
Tentang program
Dalam lanskap bisnis modern yang dinamis, fungsi Sumber Daya Manusia (SDM) telah bertransformasi dari peran administratif menjadi mitra strategis yang krusial bagi kesuksesan organisasi. Profesional SDM dituntut untuk memiliki pemahaman mendalam tentang strategi bisnis, mampu menarik dan mempertahankan talenta terbaik, serta mengembangkan lingkungan kerja yang mendukung inovasi dan produktivitas. Pelatihan ini dirancang untuk membekali para praktisi SDM dengan pengetahuan dan keterampilan terkini yang diperlukan untuk menghadapi tantangan tersebut.
Program ini akan membahas secara komprehensif berbagai aspek manajemen SDM, mulai dari perencanaan strategis hingga implementasi program pengembangan karyawan, manajemen kinerja, kompensasi, dan hubungan industrial. Peserta akan diajak untuk memahami bagaimana setiap elemen SDM berkontribusi pada pencapaian tujuan organisasi, serta bagaimana membangun budaya perusahaan yang kuat dan adaptif. Dengan pendekatan yang praktis, pelatihan ini bertujuan untuk menghasilkan profesional SDM yang tidak hanya kompeten secara teknis, tetapi juga visioner dan mampu menjadi agen perubahan.
Melalui serangkaian modul yang terstruktur, peserta akan dibimbing untuk menguasai konsep-konsep kunci dalam manajemen SDM strategis. Fokus pelatihan adalah pada pengembangan kemampuan analisis, pengambilan keputusan, dan implementasi strategi SDM yang selaras dengan visi dan misi perusahaan. Ini termasuk bagaimana mengidentifikasi kebutuhan pengembangan, merancang sistem penghargaan yang efektif, serta membangun hubungan kerja yang harmonis dengan karyawan dan manajemen.
Untuk siapa program ini
- Staf, Supervisor, Manajer, dan level di atasnya dari Divisi Sumber Daya Manusia atau divisi lain yang membutuhkan pemahaman ini.
- Praktisi, profesional, atau individu yang ingin memperdalam pengetahuan di bidang manajemen SDM.
Outline materi
01 Strategic Management
- Memahami konsep bisnis modern dan peranan profesional HR (dengan potensi pembicara tamu seperti CEO)
- Tiga jenis Keunggulan Kompetitif Strategis Dasar
- Menjelaskan strategi bisnis dan membangun kasus bisnis untuk investasi di SDM
- Diagnostik Strategis (pilihan strategis)
- Cascade Kapabilitas Strategi (keselarasan SDM)
- Manajemen Perubahan
- Manajemen dengan Compiling Score
02 HR Planning
- Memahami konsep HR modern dan evolusinya
- Peran dan tanggung jawab dalam pengembangan organisasi
- Konsep organisasi yang berfokus pada strategi bersaing, budaya, dan kinerja
- Memahami konsep workforce dan HR scorecard
03 HR Performance Management
- Siklus manajemen kinerja
- Membuat perencanaan kinerja yang efektif sesuai strategi organisasi
- Memantau kinerja karyawan
- Melakukan evaluasi terhadap pencapaian kinerja karyawan
- Teknik dalam penilaian kinerja yang efektif
04 HR Recruitment
- Karyawan sukses di abad ke-21
- Proses rekrutmen dan seleksi
- Bagaimana mendapatkan kandidat yang potensial
- Memahami dan merekrut talenta terbaik
- Instrumen seleksi berbasis kompetensi
05 HR Development
- Memahami peranan organisasi dalam konsep organisasi pembelajar
- Manajemen Kompetensi
- Menentukan program pengembangan yang diperlukan: konseling, pelatihan, pembinaan, atau mentoring
- Analisa kesenjangan dalam kinerja yang meliputi faktor internal dan eksternal organisasi
- Mendesain program pelatihan yang sesuai dengan TNA (Training Needs Analysis)
- Memberikan rekomendasi pelatihan yang dibutuhkan
06 HR Career & Succession
- Perencanaan karir
- Mendesain program pengembangan karir
- Mempersiapkan kandidat yang potensial
- Pengembangan organisasi yang berbasis talenta
- Analisis turn over
07 HR Retention
- Manajemen penghargaan strategis
- Hubungan antara kompensasi dan motivasi
- Memahami jenis serta keuntungan dan kerugian setiap jenis penghargaan
- Indikator-indikator mendesain total kompensasi
- Menghubungkan kompensasi dengan tujuan organisasi
08 HR Relation
- Manajemen Hubungan Karyawan (ER) dan Hubungan Industrial (IR) Strategis
- Kerja Sama Karyawan & Manajemen vs Negosiasi
- Kelembagaan di bidang IR: PP/PKB, serikat pekerja, dsb.
- Perundang-undangan pokok di bidang ketenagakerjaan
09 HR Leadership
- Unsur-unsur keberhasilan organisasi
- Kompetensi seorang pemimpin dan manajer
- Prinsip-prinsip dasar kepemimpinan situasional
- Memetakan potensi bawahan
- Menyesuaikan gaya kepemimpinan dengan potensi bawahan
- Kepemimpinan & Followership
- Sistem pendukung bagi implementasi program yang efektif
- Kondisi Pikiran Pemimpin HR yang Efektif
Metode penyampaian
- Teori
- Diskusi Interaktif
- Studi Kasus
- Praktek Langsung
Video pembelajaran
Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.
Fasilitas
- Layanan antar-jemput bandara gratis
- Transportasi peserta ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
- Modul/Handout
- Flashdisk
- Sertifikat
- Tas pelatihan
- Training Kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, dll.)
- 2x rehat kopi & 1x makan siang, makan malam
- Suvenir eksklusif
Lokasi & investasi
Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.
YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro
Rp 6.000.000 / peserta
JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin
Rp 6.500.000 / peserta
BandungHotel Neo Dipatiukur
Rp 6.500.000 / peserta
BaliHotel Ibis Kuta
Rp 7.500.000 / peserta
LombokHotel Jayakarta
Rp 7.500.000 / peserta
SurabayaHotel Neo Gubeng
Rp 7.500.000 / peserta
DaringZoom
Hubungi kami
Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.
Jadwal batch 2026 – 2027
Kelas publik Pelatihan Professional in Human Resource Management (PHRM) dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya, serta kelas daring. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.
Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.
Ulasan peserta
4.7 / 5 · 3 ulasan
“Pelatihan ini memberikan wawasan baru tentang bagaimana mengintegrasikan strategi HR dengan tujuan bisnis. Materi yang disampaikan sangat relevan dan mudah diaplikasikan.”
Eddy Purwanto Lim
Manajer SDM
“Saya sangat terbantu dengan modul HR Recruitment dan Talent Management. Sekarang saya memiliki strategi yang lebih efektif untuk menarik kandidat terbaik.”
Welly Thomas
Spesialis Rekrutmen
“Fasilitator sangat kompeten dan mampu menjelaskan konsep-konsep kompleks dengan cara yang mudah dimengerti. Diskusi kelompoknya juga sangat interaktif dan membuka banyak perspektif.”
Christiana Halim
Supervisor HR
Pertanyaan umum
Berapa jumlah peserta minimal untuk pelaksanaan pelatihan ini
Pelatihan idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun dapat disesuaikan berdasarkan kebutuhan spesifik peserta.
Apakah tersedia opsi pelatihan secara privat atau individu
Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan privat selama 1 hari dengan persetujuan klien.
Di kota mana saja pelatihan ini sering diselenggarakan
Pelatihan kami diselenggarakan di berbagai kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Bali, Lombok, dan juga di beberapa negara seperti Singapura dan Malaysia.
Bisakah pelatihan diadakan di kota lain di luar daftar yang disebutkan
Penyelenggaraan pelatihan di kota lain dimungkinkan dengan kuota minimal 5 orang peserta per kelas.
Apakah pelatihan ini dapat diselenggarakan sebagai In House Training (IHT) di perusahaan klien
Ya, kami menyediakan layanan In House Training yang dapat diselenggarakan langsung di lokasi perusahaan klien.
Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan klien
Jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat disesuaikan untuk memenuhi kebutuhan spesifik klien.
Lainnya
Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Daftar Pengembangan Sumber Daya Manusia
Dapatkan pemahaman menyeluruh dan keterampilan praktis untuk mengelola dan mengembangkan potensi sumber daya manusia di organisasi Anda.

Pelatihan Persiapan Ujian CGPHR Profesional Global Manajemen Sumber Daya Manusia
Tingkatkan kompetensi SDM Anda ke level global dan siapkan diri menghadapi persaingan bisnis internasional dengan sertifikasi CGPHR.

Pelatihan Manajemen SDM untuk Profesional Non-SDM atau Pemula
Dapatkan pemahaman fundamental dan keterampilan penting dalam pengelolaan sumber daya manusia untuk mendukung fungsi manajerial Anda secara
Tertarik dengan program Pelatihan Professional in Human Resource Management (PHRM)?
Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.