GAS

Keuangan, Pajak & Audit

Pelatihan Sistem Administrasi Penggajian

Kuasi administrasi penggajian karyawan secara efisien dengan pemahaman mendalam tentang komponen, perhitungan, dan penggunaan aplikasi modern.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
14–15 Oktober 2026
Format
Tatap Muka
GASTentang

Tentang program

Sistem administrasi penggajian merupakan inti dari implementasi kompensasi dalam manajemen sumber daya manusia. Ini mencakup segala aspek terkait upah dan tunjangan, mulai dari penentuan gaji bersih individu hingga laporan komprehensif bagi seluruh karyawan. Proses ini melibatkan berbagai komponen perhitungan yang kompleks, seperti golongan, masa kerja, jabatan, jam kerja, pinjaman, tunjangan, Jamsostek, hingga Pajak Penghasilan (PPh Pasal 21).

Apabila dilakukan secara manual, proses perhitungan dan pelaporan gaji dapat memakan waktu dan rentan terhadap kesalahan, yang pada akhirnya menunda penyajian informasi krusial. Keterlambatan dan ketidakakuratan data ini dapat menimbulkan kerugian signifikan bagi perusahaan, baik dalam hal waktu maupun validitas laporan.

Di era digital saat ini, perusahaan yang berorientasi maju sangat dianjurkan untuk mengadopsi aplikasi administrasi penggajian terintegrasi. Sistem ini harus mampu berinteraksi dengan data induk karyawan, matriks gaji, dan data kehadiran harian. Tujuannya adalah untuk meningkatkan efisiensi operasional, memastikan akurasi data, dan pada akhirnya, berkontribusi pada kepuasan karyawan dengan proses penggajian yang transparan dan tepat waktu.

Untuk siapa program ini

  • Staff yang terlibat dalam proses pembuatan administrasi penggajian
  • Leader yang bertanggung jawab atas proses atau menerima hasil dari Sistem Administrasi Penggajian

Outline materi

  1. 01 Konsep Dasar Kompensasi

    • Definisi kompensasi
    • Berbagai metode kompensasi
    • Sistem kompensasi

  2. 02 Faktor Penentu dan Pedoman Upah

    • Faktor-faktor yang memengaruhi penentuan upah
    • Pedoman dalam menetapkan tingkat upah
    • Struktur dan skala upah (matriks gaji)

  3. 03 Komponen Gaji dan Perhitungan

    • Komponen gaji, tunjangan, dan iuran wajib
    • Metode perhitungan jumlah gaji
    • Perhitungan upah lembur
    • Perhitungan pajak penghasilan (PPh Pasal 21) untuk karyawan tetap

  4. 04 Sistem dan Aplikasi Payroll Administration

    • Gambaran umum proses-proses dalam sistem administrasi penggajian
    • Tahapan penggunaan aplikasi sistem administrasi penggajian
    • Studi kasus praktis

Metode penyampaian

  • Presentasi interaktif
  • Diskusi kelompok
  • Studi kasus
  • Evaluasi
  • Pre-Test & Post-Test

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan akuntansi, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Neo Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Tendean

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Amaris, Ibis Style

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

LombokSentosa Resort

Rp 6.000.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Sistem Administrasi Penggajian dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Surabaya dan Lombok. Batch terdekat 14–15 Oktober 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

14–15 Oktober 20264–5 November 20262–3 Desember 20267–8 Januari 202711–12 Februari 20274–5 Maret 20278–9 April 20276–7 Mei 202710–11 Juni 20278–9 Juli 20275–6 Agustus 20279–10 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini memberikan pemahaman yang sangat jelas tentang seluk-beluk administrasi penggajian. Studi kasusnya relevan dan sangat membantu dalam mengaplikasikan teori di lapangan.”

Pujiastuti Elizabeth Sindoro

Manajer Keuangan

“Materi tentang perhitungan PPh 21 dijelaskan dengan sangat baik, membuat saya lebih percaya diri dalam melakukan perhitungan. Instrukturnya juga sangat kompeten.”

Hilary Richard Bolton

Staf HRD

“Integrasi sistem payroll dengan master data karyawan adalah poin penting yang saya dapatkan. Ini akan sangat berguna untuk efisiensi kerja tim saya.”

Indriani Harsono

Supervisor Administrasi

Pertanyaan umum

Apa saja yang akan dipelajari dalam pelatihan ini

Pelatihan ini mencakup definisi dan metode kompensasi, faktor penentu upah, struktur gaji, komponen gaji dan tunjangan, perhitungan gaji dan lembur, PPh Pasal 21, serta konsep dan penggunaan aplikasi sistem administrasi penggajian.

Siapa saja yang sebaiknya mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini ditujukan untuk staf atau leader yang terlibat langsung dalam proses pembuatan atau penerimaan hasil dari sistem administrasi penggajian di perusahaan.

Apakah ada studi kasus yang akan dikerjakan

Ya, pelatihan ini dilengkapi dengan studi kasus yang memungkinkan peserta untuk mempraktikkan materi yang telah dipelajari sesuai dengan departemen masing-masing.

Bagaimana metode pelaksanaan pelatihan ini

Metode pelatihan meliputi presentasi, diskusi, studi kasus, evaluasi, serta pre-test dan post-test untuk mengukur pemahaman peserta.

Apakah fasilitas yang diberikan sudah termasuk makan dan minum

Ya, peserta akan mendapatkan 2x coffee break, 1x makan siang, dan makan malam selama pelatihan.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Essential for Accounting Payroll
Akuntansi

Pelatihan Essential for Accounting Payroll

Tingkatkan efisiensi sistem penggajian dan kuasai pencatatan akuntansi payroll sesuai regulasi perpajakan dan ketenagakerjaan.

15 SeptemberRp 6.000.000
Pelatihan Payroll Administration System
Akuntansi

Pelatihan Payroll Administration System

Tingkatkan efisiensi dan akurasi pengelolaan gaji perusahaan Anda dengan sistem administrasi payroll berbasis teknologi informasi terkini.

16 SeptemberHubungi kami
Pelatihan Akuntansi dan Pajak Perusahaan Konstruksi
Akuntansi

Pelatihan Akuntansi dan Pajak Perusahaan Konstruksi

Dapatkan pemahaman mendalam tentang akuntansi dan regulasi pajak khusus di sektor konstruksi untuk mengoptimalkan kepatuhan dan efisiensi finansial.

16 SeptemberHubungi kami

Tertarik dengan program Pelatihan Sistem Administrasi Penggajian?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.