
Kepemimpinan & Manajemen
Pelatihan Administrasi Sumber Daya Manusia (HRD)
Kuasai pengelolaan administrasi HRD yang komprehensif untuk mendukung pengembangan karyawan dan transisi menuju Human Capital.
Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses
- Durasi
- 2 hari
- Jadwal terdekat
- 16–17 September 2026
- Format
- Tatap Muka
Tentang program
Peran Sumber Daya Manusia (SDM) di perusahaan terus berkembang. Secara umum, siklus HR dapat dibagi menjadi tiga tahap: Personalia yang fokus pada tugas administratif reaktif, HRD yang mulai melibatkan pengembangan dan perencanaan aktif, hingga Human Capital di mana HR berperan sebagai mitra strategis dengan dukungan sistem terkomputerisasi atau outsourcing.
Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam mengenai siklus kedua, yaitu peran HR sebagai HRD. Anda akan mempelajari cara membangun sistem administrasi HRD yang mendukung operasional, menjadi fondasi awal untuk Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (HRIS), serta jembatan menuju konsep Human Capital.
Program ini akan membimbing Anda dalam merancang sistem yang menyeluruh dan terintegrasi, memastikan setiap komponen administrasi HRD saling terkait dan berfungsi sebagai satu kesatuan yang utuh. Selain itu, peserta juga akan diajarkan cara membuat formulir standar yang esensial untuk kebutuhan divisi pengembangan HRD.
Untuk siapa program ini
- Individu yang tertarik untuk mendalami bidang Sumber Daya Manusia
- Manajer HRD
- Staf HRD
- Petugas HRD
- Manajer PSDM
- Staf PSDM
- Petugas PSDM dari berbagai perusahaan atau organisasi
Outline materi
01 Sistem Manajemen Administrasi Karyawan dan Formulirnya
- Perencanaan Tenaga Kerja (Manpower Planning)
- Proses Rekrutmen
- Penempatan Karyawan
02 Sistem Manajemen Administrasi Kinerja dan Formulirnya
- Perencanaan & Pengembangan Kinerja
- Key Performance Indicator (KPI)
- Penilaian Kinerja (Performance Appraisal)
- Coaching & Konseling
03 Sistem Manajemen Administrasi Pengembangan Karir dan Formulirnya
- Komite Pengembangan
- Edukasi Karyawan
- Pelatihan & Pengembangan
- Rencana Suksesi (Succession Plan)
- Peningkatan Karir (Job Advancement)
- Jalur Karir (Career Path)
04 Sistem Manajemen Hubungan Karyawan dan Formulirnya
- Hubungan Industrial
- Fasilitas Karyawan
- Survei Karyawan
05 Sistem Manajemen Terminasi Karyawan
- Penerapan sistem manajemen terminasi karyawan pada pekerjaan sehari-hari
- Pembahasan studi kasus dan latihan sistem manajemen terminasi karyawan
06 Studi Kasus / Praktik Pemecahan Masalah Administrasi HRD
- Penerapan studi kasus / praktik pemecahan masalah administrasi hrd pada pekerjaan sehari-hari
- Pembahasan studi kasus dan latihan studi kasus / praktik pemecahan masalah administrasi hrd
Metode penyampaian
- Presentasi interaktif
- Diskusi kelompok
- Studi kasus nyata
- Evaluasi pemahaman
- Simulasi praktis
Video pembelajaran
Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.
Fasilitas
- Modul / Handout
- Sertifikat Pelatihan
- Tas Pelatihan (Bag or backpackers)
- Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
- 2x Coffee Break & 1x Makan Siang, Makan Malam
- Souvenir Eksklusif
- Ruang pelatihan ber-AC penuh dan multimedia
Lokasi & investasi
Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.
YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta
Hubungi kami
JakartaHotel berbintang di Jakarta
Hubungi kami
BandungHotel berbintang di Bandung
Hubungi kami
BaliHotel berbintang di Bali
Hubungi kami
SurabayaHotel berbintang di Surabaya
Hubungi kami
Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.
Jadwal batch 2026 – 2027
Kelas publik Pelatihan Administrasi Sumber Daya Manusia (HRD) dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 16–17 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.
Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.
Ulasan peserta
4.7 / 5 · 3 ulasan
“Materi yang disampaikan sangat relevan dan mudah diaplikasikan. Simulasi dan studi kasusnya membantu saya memahami administrasi HRD secara komprehensif.”
Roberto Tampubolon
Supervisor HR
“Pelatihan ini memberikan saya wawasan baru tentang bagaimana membangun sistem HRD yang terstruktur. Instruktur sangat kompeten dan interaktif.”
Hilton King
Staff Administrasi
“Pemahaman tentang HRD sangat penting, dan pelatihan ini menyajikannya dengan sangat jelas. Saya jadi lebih mengerti peran strategis HR.”
Melisa Patricia Tanoko
Manajer Operasional
Pertanyaan umum
Apa saja manfaat mengikuti pelatihan ini
Pelatihan ini akan membekali Anda dengan pemahaman mendalam tentang administrasi HRD, cara membangun sistem yang terintegrasi, dan keterampilan praktis untuk mendukung pengembangan karyawan serta transisi menuju Human Capital.
Siapa saja yang cocok mengikuti pelatihan ini
Pelatihan ini sangat cocok bagi manajer, officer, atau staf HRD/PSDM, serta individu yang memiliki minat untuk mendalami bidang Sumber Daya Manusia.
Apakah ada studi kasus dan praktik dalam pelatihan
Ya, pelatihan ini mencakup studi kasus dan praktik pemecahan masalah administrasi HRD untuk memastikan peserta mendapatkan pengalaman langsung dan pemahaman yang mendalam.
Bagaimana metode pelaksanaan pelatihan ini
Pelatihan dapat diselenggarakan secara tatap muka (offline) di lokasi yang ditentukan, maupun secara daring (online) melalui platform seperti Zoom.
Apakah materi pelatihan mencakup sistem manajemen kinerja karyawan
Ya, materi pelatihan meliputi sistem administrasi manajemen kinerja, termasuk perencanaan kinerja, KPI, penilaian kinerja, serta coaching dan konseling.
Lainnya
Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan HR Audit Tingkat Lanjut
Optimalkan fungsi HR Anda dengan metodologi audit komprehensif, memastikan keselarasan strategi dan peningkatan kinerja organisasi.

Pelatihan Daftar Pengembangan Sumber Daya Manusia
Dapatkan pemahaman menyeluruh dan keterampilan praktis untuk mengelola dan mengembangkan potensi sumber daya manusia di organisasi Anda.

Pelatihan Strategic Human Capital untuk Manajer HR
Tingkatkan potensi SDM perusahaan dan selaraskan strategi bisnis untuk mencapai target organisasi secara lebih optimal.
Tertarik dengan program Pelatihan Administrasi Sumber Daya Manusia (HRD)?
Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.