GAS

Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Coaching & Counseling untuk Kinerja Maksimal

Tingkatkan kemampuan manajer dan supervisor dalam membimbing serta mendukung tim untuk mencapai target kinerja melalui teknik coaching dan

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
4–5 November 2026
Format
Tatap Muka
GASTentang

Tentang program

Setiap individu dalam sebuah organisasi memiliki peran krusial dalam mencapai sasaran kerja. Untuk memastikan hal ini terwujud, para manajer dan supervisor memikul tanggung jawab penting dalam membina anggota tim mereka. Pembinaan ini sering kali dilakukan melalui pendekatan coaching dan konseling.

Coaching merupakan metode pembinaan yang bertujuan untuk memperbaiki serta meningkatkan kapabilitas individu agar mampu mencapai target kerjanya. Proses coaching dapat dilaksanakan kapan saja sesuai kebutuhan, tidak terikat jadwal formal. Sementara itu, konseling (counseling) adalah teknik yang berfokus pada peningkatan efektivitas perilaku dan sikap mental agar selaras dengan tuntutan pekerjaan.

Konseling diterapkan ketika intervensi coaching belum menghasilkan perubahan atau peningkatan kinerja yang diharapkan dari bawahan. Karena konseling menyentuh aspek psikologis individu, manajer atau supervisor yang melakukannya perlu memiliki pemahaman dan keterampilan mendalam untuk mengenali kebutuhan psikologis tersebut. Pelatihan ini dirancang untuk membekali para pemimpin dengan kompetensi yang dibutuhkan dalam menjalankan kedua peran penting ini.

Mengingat kompleksitas materi dalam pelatihan ini, sangat penting bagi peserta untuk mendapatkan bimbingan dari penyedia pelatihan yang berpengalaman. Hal ini bertujuan agar peserta dapat menyerap materi secara optimal tanpa merasa jenuh, sehingga pemahaman dan keterampilan praktis dapat terbentuk dengan baik.

Untuk siapa program ini

  • Individu yang ingin mendalami bidang Sumber Daya Manusia
  • Manajer dan supervisor yang bertanggung jawab atas pembinaan tim

Outline materi

  1. 01 Konsep Dasar Coaching & Counseling

    • Definisi dan perbedaan antara coaching dan konseling
    • Peran coaching dalam peningkatan kinerja
    • Peran konseling dalam mengatasi hambatan kinerja

  2. 02 Berbagai Teknik Coaching & Counseling

    • Model-model coaching yang efektif
    • Pendekatan konseling yang berpusat pada individu
    • Strategi komunikasi dalam coaching dan konseling

  3. 03 Proses Coaching yang Efektif

    • Tahapan dalam sesi coaching
    • Menetapkan tujuan coaching
    • Memberikan umpan balik konstruktif

  4. 04 Proses Counseling yang Terstruktur

    • Identifikasi masalah dalam konseling
    • Teknik mendengarkan aktif dan empati
    • Mengembangkan rencana tindakan konseling

  5. 05 Latihan Keterampilan Coaching

    • Simulasi praktik sesi coaching
    • Penerapan teknik coaching dalam skenario nyata
    • Diskusi dan evaluasi praktik coaching

  6. 06 Latihan Keterampilan Counseling

    • Simulasi praktik sesi konseling
    • Penerapan teknik konseling untuk berbagai kasus
    • Diskusi dan evaluasi praktik konseling

  7. 07 Studi Kasus dan Pemecahan Masalah

    • Analisis kasus-kasus nyata dalam coaching
    • Analisis kasus-kasus nyata dalam konseling
    • Praktek pemecahan masalah menggunakan teknik coaching dan konseling

Metode penyampaian

  • Fasilitas training zoom (online)
  • Training offline (tatap muka)

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Coaching & Counseling untuk Kinerja Maksimal dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang bagaimana membimbing tim dengan lebih efektif. Materi coaching dan konseling disajikan dengan sangat praktis dan mudah dipahami.”

Cindy Tanuwidjaja

Manajer Operasional

“Saya mendapatkan banyak teknik baru untuk menghadapi berbagai dinamika tim. Sesi praktik sangat membantu saya mengasah keterampilan konseling yang krusial.”

Jamin Soetoyo

Supervisor HRD

“Instrukturnya sangat kompeten dan mampu menjelaskan konsep yang kompleks menjadi sederhana. Saya kini lebih percaya diri dalam melakukan coaching untuk peningkatan kinerja karyawan.”

Farina Tadjoedin

Kepala Divisi

Pertanyaan umum

Apa perbedaan utama antara coaching dan konseling

Coaching berfokus pada peningkatan kemampuan dan kinerja untuk mencapai tujuan kerja, sedangkan konseling bertujuan untuk mengatasi hambatan perilaku dan sikap mental yang memengaruhi kinerja.

Siapa saja yang direkomendasikan mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini sangat cocok untuk manajer, supervisor, pemimpin tim, atau individu yang tertarik mendalami bidang Sumber Daya Manusia dan ingin mengembangkan kemampuan membimbing tim.

Apakah pelatihan ini mencakup praktik langsung

Ya, pelatihan ini mencakup sesi latihan keterampilan coaching dan konseling, serta studi kasus untuk aplikasi praktis pemecahan masalah.

Bagaimana jika saya belum memiliki pengalaman di bidang HR

Pelatihan ini didesain untuk membekali peserta dari berbagai latar belakang, termasuk yang belum memiliki pengalaman mendalam di bidang HR, dengan dasar-dasar coaching dan konseling.

Apakah ada sertifikat setelah menyelesaikan pelatihan

Ya, setiap peserta yang telah menyelesaikan pelatihan akan mendapatkan sertifikat sebagai bukti partisipasi dan kompetensi.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Coaching dan Konseling untuk Kinerja Maksimal
Pengembangan Diri

Pelatihan Coaching dan Konseling untuk Kinerja Maksimal

Kembangkan kemampuan manajerial Anda dalam membimbing dan mendukung tim untuk mencapai potensi dan target kerja terbaik.

4 NovemberHubungi kami
Pelatihan Coaching dan Konseling untuk Peningkatan Kinerja
Pengembangan Diri

Pelatihan Coaching dan Konseling untuk Peningkatan Kinerja

Kembangkan kemampuan membimbing dan memberdayakan tim Anda untuk mencapai sasaran kerja terbaik dan mengatasi tantangan karyawan.

4 NovemberHubungi kami
Pelatihan Effective Coaching & Counseling untuk Supervisor
Pengembangan Diri

Pelatihan Effective Coaching & Counseling untuk Supervisor

Tingkatkan kemampuan kepemimpinan Anda dengan menguasai teknik coaching dan counseling yang efektif untuk mendorong kinerja tim.

4 NovemberHubungi kami

Tertarik dengan program Pelatihan Coaching & Counseling untuk Kinerja Maksimal?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.