Digital, Data & Teknologi

Pelatihan Human Resource Information System

Optimalkan pengelolaan data SDM Anda dengan sistem informasi yang terintegrasi, akurat, dan real-time untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
17–18 November 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Peran departemen Sumber Daya Manusia (SDM) telah berkembang menjadi lebih dari sekadar administrasi. Saat ini, HR dituntut untuk menjadi 'Administrative Expert' yang mahir dalam mengelola seluruh data karyawan secara efisien dan mampu menyajikannya secara real-time kepada manajemen. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia (HRIS) memungkinkan karyawan untuk mengakses informasi pribadi mereka, seperti data personal, absensi, cuti, riwayat karier, gaji, dan penilaian kinerja, sehingga menciptakan transparansi dan efisiensi melalui konsep Business to Employee (B2E).

Untuk memastikan keberadaan data SDM yang akurat, baik mengenai kekuatan maupun kelemahan individu dalam organisasi, sistem informasi yang solid sangat diperlukan. Pelatihan ini dirancang untuk mengatasi tantangan dan kesulitan dalam memperoleh informasi SDM yang relevan, yang nantinya akan digunakan untuk mendukung pengambilan keputusan yang efektif dan efisien terkait pengelolaan sumber daya manusia.

Kemampuan mengelola data SDM dengan akurat, rapi, dan tepat waktu akan secara signifikan meningkatkan efisiensi operasional. Dengan demikian, para pemangku kepentingan HR dapat mengalihkan fokus mereka dari tugas administratif rutin ke pengembangan potensi manusia dan berperan sebagai 'Strategic Partner' bagi perusahaan.

Untuk siapa program ini

  • Kepala bagian/departemen staf Human Resources, Kepegawaian, atau Sumber Daya Manusia.
  • Para pengelola data yang bertanggung jawab atas sistem informasi SDM.

Outline materi

  1. 01 Ruang Lingkup Sistem Informasi

    • Pengertian dan manfaat sistem informasi SDM
    • Proses pengembangan sistem informasi SDM dan pihak-pihak yang terlibat
    • Analisis keputusan dan analisis informasi
    • Teknologi informasi
    • Pemilihan teknologi serta pertimbangan manfaat dan nilai guna
    • Implementasi Human Resources Information System dalam sebuah perusahaan
    • Ruang lingkup di dalam HRD terkait sistem informasi
    • Fungsi dan tugas utama Human Resources Information System terkait dengan pelatihan SDM dan input data pelatihan
  2. 02 Inti Human Resource Information System

    • Memahami dan mendefinisikan kebutuhan atas HRIS
    • Apakah HRIS itu?
    • Model Holistik HRIS
    • Mengkondisikan lingkungan yang tepat
    • Memulai implementasi: 'Just Do It'
  3. 03 Alat dan Teknik

    • Merancang cetak biru dan proses langkah demi langkah
    • Belajar dari pengalaman rekan kerja
    • Belajar sambil praktik: waktu untuk refleksi
    • Meramu informasi
    • Mengimplementasikan dan atributnya
    • Memelihara dan melakukan perbaikan berkelanjutan
    • Mengkomunikasikan nilai HRIS
    • HRIS dan manajemen perubahan
    • Penerapan HRIS yang terbaik
    • Review
    • Studi Kasus
    • Kesimpulan

Metode penyampaian

  • Teori
  • Diskusi Interaktif
  • Praktik
  • Studi Kasus

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Layanan antar-jemput gratis dari bandara/hotel
  • Transportasi peserta ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
  • Modul/Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll.)
  • 2x Coffee Break & 1x Makan Siang
  • Souvenir Eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Human Resource Information System dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini memberikan pemahaman mendalam tentang perancangan HRIS. Sangat membantu dalam mengidentifikasi kebutuhan sistem yang sesuai dengan visi perusahaan.”

Jennie Widjaya

Manajer HRD

“Materi yang disajikan relevan dan mudah dipahami. Studi kasusnya sangat aplikatif, membuat saya lebih siap dalam mengelola data karyawan.”

Tommy Laurens

Staf HR

“Instrukturnya sangat kompeten dan diskusi berjalan interaktif. Saya mendapatkan banyak insight baru tentang implementasi HRIS yang efektif.”

Eddy Halim

Spesialis Data

Pertanyaan umum

Berapa jumlah minimal peserta untuk pelatihan ini dapat berjalan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta. Namun, kami fleksibel dan dapat menyesuaikan dengan kebutuhan spesifik peserta.

Apakah bisa mengikuti pelatihan secara privat

Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan privat selama 1 hari dengan persetujuan dari klien.

Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan kami diadakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, dan Lombok.

Dapatkah pelatihan diselenggarakan di luar kota-kota yang disebutkan

Penyelenggaraan pelatihan dapat dilakukan di kota lain dengan kuota minimal 5 orang per kelas.

Apakah bisa diselenggarakan sebagai In House Training (IHT) di perusahaan klien

Ya, pelatihan ini dapat diselenggarakan sebagai IHT di lokasi perusahaan klien.

Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan

Jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan kesepakatan bersama klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Human Resource Information System?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.