GAS

Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Human Resource Officer Program

Dapatkan keahlian komprehensif dalam pengelolaan sumber daya manusia untuk menjadi mitra strategis yang tangguh dalam pengembangan bisnis.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
15–16 September 2026
Format
Tatap Muka / Daring
GASTentang

Tentang program

Dalam lanskap bisnis modern yang kompetitif, pertumbuhan perusahaan sangat bergantung pada tim profesional yang termotivasi dan mampu mendorong keunggulan operasional. Dari perspektif ini, pengembangan dan manajemen sumber daya manusia (SDM) memegang peranan krusial. Ini melibatkan dua aspek utama: menyeimbangkan kebutuhan jumlah karyawan dengan laju ekspansi bisnis, serta menjaga motivasi karyawan agar tetap kompetitif. Selain itu, penting juga untuk mengembangkan mereka agar memiliki wawasan global, keterampilan bisnis, dan kemampuan manajerial yang superior dibandingkan para pesaing.

Untuk dapat berperan sebagai mitra strategis bagi para pengambil keputusan di perusahaan, staf HR perlu menguasai berbagai proses inti dalam bidang sumber daya manusia secara mendalam. Program Human Resources Officer ini dirancang khusus untuk membekali para staf HR dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan guna menghadapi tantangan tersebut dan berkontribusi secara signifikan pada tujuan organisasi.

Untuk siapa program ini

  • Staf HRD
  • Seluruh karyawan yang ingin mendalami bidang Human Resources

Outline materi

  1. 01 Pengantar HRD

    • Penerapan pengantar hrd pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan pengantar hrd

  2. 02 Perencanaan Sumber Daya Manusia

    • Definisi Perencanaan Sumber Daya Manusia
    • Perencanaan Sumber Daya Manusia vs. Rencana Sumber Daya Manusia
    • Proses Perencanaan Sumber Daya Manusia
    • Empat Tahap Perencanaan Sumber Daya Manusia

  3. 03 Hubungan Industrial

    • Konsep Hubungan Industrial
    • Pengelolaan Hubungan Industrial
    • Hubungan dengan Pekerja
    • Tindakan Disipliner
    • Proses Penyelesaian Perselisihan Perburuhan

  4. 04 Manajemen Rekrutmen (1)

    • Pengertian Rekrutmen
    • Proses dan Tahapan Rekrutmen

  5. 05 Manajemen Rekrutmen (2)

    • Wawancara dengan Model Perilaku (Behavioral Model)
    • Latihan Praktik

  6. 06 Manajemen Pelatihan (1)

    • Peran Strategis Pelatihan dan Pengembangan (T&D) dalam Organisasi Bisnis
    • Langkah-langkah dalam Mendesain Pelatihan
    • Evaluasi Pelatihan dan Aktivitas Pasca-Pelatihan

  7. 07 Manajemen Pelatihan (2)

    • Mengembangkan Karyawan Tanpa Pelatihan
    • Model Pengembangan Karyawan Non-Pelatihan

  8. 08 Pengelolaan Kinerja (1)

    • Pentingnya Penilaian Kinerja bagi Perusahaan
    • Prinsip-prinsip Pengelolaan Kinerja
    • Perencanaan Kinerja
    • Cara Menetapkan Target

  9. 09 Pengelolaan Kinerja (2)

    • Simulasi dan Bermain Peran (Role Play)
    • Prinsip-prinsip Coaching dan Counseling
    • Hal yang Boleh dan Tidak Boleh Dilakukan dalam Coaching dan Counseling Penilaian Kinerja (PA)
    • Evaluasi Kinerja

  10. 10 Sistem Kompensasi (1)

    • Strategi Manajemen Kompensasi
    • Komponen Remunerasi
    • Evaluasi Jabatan
    • Simulasi Evaluasi Jabatan

  11. 11 Sistem Kompensasi (2)

    • Survei Gaji
    • Struktur Penggajian
    • Studi Kasus

Metode penyampaian

  • Teori
  • Diskusi
  • Praktik
  • Studi Kasus
  • Penyesuaian materi berdasarkan kebutuhan peserta

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Layanan penjemputan gratis dari bandara/hotel
  • Transportasi peserta ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
  • Modul/Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas atau ransel pelatihan
  • Training Kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, dll.)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Daring

DaringZoom

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Human Resource Officer Program dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya, serta kelas daring. Batch terdekat 15–16 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Materi pelatihan ini sangat relevan dan instruktur menjelaskan dengan sangat jelas. Saya mendapatkan banyak wawasan baru tentang pengelolaan kinerja dan kompensasi.”

Steven Scott Barki

Manajer HR

“Simulasi wawancara behavioral sangat membantu saya mengasah keterampilan rekrutmen. Pelatihan ini memberikan fondasi yang kuat untuk peran saya.”

Bernadette Ruth Irawati

Staf Rekrutmen

“Program ini komprehensif, mencakup semua aspek penting HR. Diskusi kasus dan praktik membuat pembelajaran menjadi interaktif dan mudah dipahami.”

Chris Fong

Spesialis SDM

Pertanyaan umum

Berapa jumlah peserta minimal agar pelatihan ini dapat dilaksanakan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun dapat disesuaikan dengan kebutuhan spesifik.

Apakah tersedia opsi pelatihan privat atau individual

Ya, kami dapat membantu menyelenggarakan pelatihan satu hari secara privat jika ada persetujuan dari klien.

Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan kami diselenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok.

Bisakah pelatihan diadakan di kota lain selain yang disebutkan

Penyelenggaraan pelatihan dapat diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas.

Apakah memungkinkan untuk mengadakan In House Training (IHT) di perusahaan klien

Ya, pelatihan dapat diselenggarakan sebagai In House Training di lokasi perusahaan klien.

Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan

Jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan kesepakatan bersama klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Dasar Manajemen Sumber Daya Manusia
SDM & Asesmen

Pelatihan Dasar Manajemen Sumber Daya Manusia

Pelajari prinsip-prinsip inti dan praktik terbaik dalam pengelolaan SDM untuk membangun tim yang efektif dan produktif.

15 SeptemberRp 6.000.000
SDM & Asesmen

Pelatihan Human Resource Officer Program

Kuasai pengelolaan SDM secara komprehensif, mulai dari perencanaan hingga pengembangan, untuk mendorong keunggulan operasional dan pertumbuhan bisnis.

15 SeptemberRp 6.000.000
Pelatihan Human Resource Management
SDM & Asesmen

Pelatihan Human Resource Management

Tingkatkan kapabilitas pengelolaan SDM perusahaan Anda untuk menghadapi tantangan bisnis global yang dinamis dan kompetitif.

15 SeptemberRp 6.000.000

Tertarik dengan program Pelatihan Human Resource Officer Program?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.