Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Management Trainee Program

Dapatkan keahlian esensial dalam merancang dan mengimplementasikan program Management Trainee yang efektif untuk mencetak pemimpin masa depan.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
12–13 Oktober 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Manajer memegang peran krusial dalam keberhasilan operasional dan strategis perusahaan. Mereka bertanggung jawab untuk merencanakan, memotivasi, memantau, dan mengevaluasi berbagai program perusahaan. Oleh karena itu, kualifikasi dan kompetensi sumber daya manusia (SDM) yang terlatih menjadi sangat penting untuk mengisi posisi manajerial ini. Banyak perusahaan memilih untuk merancang program Management Trainee (MT) guna mempersiapkan karyawan baru menjadi calon manajer yang kompeten dan berdaya saing.

Pentingnya program MT menuntut perusahaan untuk menetapkan tujuan, pendekatan, dan sistem evaluasi yang tepat agar proses pengembangan manajer dapat berjalan optimal. Tanpa perencanaan yang matang, program MT berisiko tidak mencapai target, memaksa perusahaan untuk melakukan rekrutmen eksternal bagi posisi manajerial. Rekrutmen dari luar ini seringkali menimbulkan tantangan adaptasi terhadap budaya dan visi perusahaan, yang berujung pada inefisiensi.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang pentingnya program MT dalam menyiapkan manajer yang andal. Peserta akan dibimbing untuk mengembangkan keterampilan praktis dalam menyusun program MT yang efektif dan terstruktur, memastikan proses regenerasi manajerial berjalan efisien dan selaras dengan kebutuhan strategis perusahaan.

Untuk siapa program ini

  • Direktur Perusahaan
  • Pemimpin Perusahaan
  • General Manager
  • Manajer Lini
  • Manajer HRD
  • Staf HRD
  • Staf Rekrutmen

Outline materi

  1. 01 Pengantar Program Management Trainee

    • Ruang lingkup dan urgensi efektivitas program management trainee
    • Faktor keberhasilan dan kegagalan dalam mencapai tujuan management trainee
  2. 02 Perancangan Program Management Trainee

    • Identifikasi kebutuhan manajerial perusahaan
    • Strategi efektif proses rekrutmen
    • Perancangan program management trainee yang dapat memenuhi kebutuhan
  3. 03 Implementasi dan Evaluasi Program

    • Implementasi dan monitoring program management trainee
    • Evaluasi dan pelaporan program management trainee
    • Strategi pengembangan program management trainee
  4. 04 Peran Strategis dalam Program MT

    • Peran strategis HR dalam management trainee
    • Studi kasus perancangan, implementasi, serta evaluasi program management trainee

Metode penyampaian

  • Presentasi
  • Studi kasus
  • Tanya jawab
  • Brainstorming
  • Diskusi

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • Training room full AC and Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel 101

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Amaris, Ibis Style

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

LombokSentosa Resort

Rp 6.000.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Management Trainee Program dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Surabaya dan Lombok. Batch terdekat 12–13 Oktober 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

12–13 Oktober 20269–10 November 20268–9 Desember 202614–15 Januari 202711–12 Februari 202710–11 Maret 202714–15 April 202712–13 Mei 20279–10 Juni 202714–15 Juli 202711–12 Agustus 20278–9 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

Pelatihan ini sangat membuka wawasan saya tentang bagaimana merancang program MT yang benar-benar strategis. Materi studi kasusnya sangat relevan dan aplikatif.

Yau Hang Yip

Manajer Pengembangan SDM

Saya mendapatkan banyak ide baru untuk meningkatkan efektivitas rekrutmen calon manajer. Penjelasan yang diberikan sangat jelas dan mudah dipahami.

Michael Goenawan

Staf Rekrutmen

Kursus ini menegaskan kembali betapa vitalnya investasi pada program Management Trainee. Saya kini lebih yakin dalam mengarahkan tim HR untuk menyusun program yang berdampak.

Veronika Slamet

General Manager

Pertanyaan umum

Apa perbedaan utama antara Management Trainee dan karyawan biasa

Management Trainee adalah program khusus yang dirancang untuk mengembangkan individu menjadi calon manajer atau pemimpin dalam suatu perusahaan, dengan fokus pada rotasi departemen, proyek khusus, dan pelatihan intensif, berbeda dengan karyawan biasa yang fokus pada satu peran spesifik.

Mengapa program Management Trainee penting bagi perusahaan

Program ini penting untuk membangun bank talenta internal, memastikan regenerasi kepemimpinan yang berkelanjutan, dan mengisi posisi manajerial dengan individu yang sudah mengenal budaya dan visi perusahaan sejak awal.

Siapa saja yang cocok mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini sangat cocok bagi para direktur, pemimpin perusahaan, general manager, manajer lini, manajer dan staf HRD, serta staf rekrutmen yang terlibat dalam perencanaan dan implementasi program pengembangan karyawan.

Apakah pelatihan ini mencakup studi kasus nyata

Ya, materi pelatihan mencakup studi kasus perancangan, implementasi, dan evaluasi program Management Trainee untuk memberikan gambaran praktis dan aplikatif.

Berapa lama durasi pelatihan ini

Pelatihan ini berlangsung selama 2 hari, dengan jadwal yang telah ditentukan dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan khusus perusahaan.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Management Trainee Program?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.