Pelatihan Membangun Budaya Korporasi
Pelajari cara membentuk dan mengelola budaya perusahaan yang kuat untuk mendorong kinerja optimal dan mencapai tujuan strategis organisasi.
Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses
- Durasi
- 2 hari
- Jadwal terdekat
- 17–18 November 2026
- Format
- Tatap Muka / Daring
GASTentangTentang program
Studi dari Harvard Business School mengungkapkan bahwa perusahaan yang aktif mengelola budaya organisasinya menunjukkan peningkatan pendapatan yang signifikan, mencapai 682%, dibandingkan dengan perusahaan yang tidak mengelola budaya mereka yang hanya mengalami peningkatan 166%. Ini menunjukkan betapa krusialnya peran budaya korporat dalam kesuksesan finansial dan operasional.
Budaya perusahaan, yang didefinisikan pertama kali oleh antropolog Edward B. Taylor pada tahun 1871, mencakup seperangkat pengetahuan, keyakinan, seni, moral, hukum, adat istiadat, kapabilitas, dan kebiasaan yang dimiliki oleh individu sebagai anggota suatu komunitas. Dalam konteks organisasi, budaya ini terbentuk dari nilai-nilai dan cara bertindak yang dianut oleh seluruh anggota dalam interaksi internal maupun eksternal.
Budaya korporat berfungsi sebagai perekat sosial yang menyatukan anggota perusahaan demi mencapai tujuan bersama. Manfaatnya sangat besar, termasuk menciptakan sumber daya manusia yang berintegritas, berpengetahuan, terampil, serta memiliki sikap dan moral yang baik. Bagi karyawan, budaya ini menjadi pedoman perilaku sehari-hari, membimbing mereka dalam melaksanakan tugas, wewenang, dan tanggung jawab untuk memberikan kontribusi optimal terhadap visi dan misi perusahaan.
Pelatihan ini akan mengupas tuntas berbagai pertanyaan fundamental: Bagaimana menciptakan budaya korporat yang efektif? Kondisi apa saja yang diperlukan untuk pembentukan budaya positif? Apa peran pemimpin dan manajemen senior dalam menumbuhkan budaya ini? Bagaimana jika budaya korporat sudah terlanjur rusak, apakah bisa diperbaiki? Program ini akan memberikan jawaban dan strategi untuk memulihkan serta memperkuat kinerja organisasi melalui budaya.
Untuk siapa program ini
- Pemilik Usaha (Director/CEO)
- Pemegang Jabatan Kunci dalam Organisasi
- Para Manajer
- Manajer HRD
- Personel di bagian Pengembangan Sumber Daya Manusia
- Senior Staf yang Memerlukan Pemikiran-Pemikiran Strategis untuk Pengembangan Institusi/Organisasi
- Pekerja yang Ingin Memahami Dampak Budaya Organisasi terhadap Kinerja
Outline materi
01 Pengantar Budaya Korporasi
- Pengertian Corporate Culture
- Fungsi Corporate Culture
- Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Budaya Korporasi
- Faktor yang Sangat Penting dalam Menentukan Baik Tidaknya Budaya Korporasi
- Ciri-ciri Corporate Culture
- Sikap mental sebagai fundamental atau fondasi
02 Strategi Pembentukan dan Pengembangan Budaya
- Strategi Membangun Corporate Culture
- Menentukan Value Corporate
- Proses Membangun Corporate Culture
- Sosialisasi dan Membiasakan Corporate Culture
03 Analisis dan Perumusan Budaya
- Membentuk Tim Corporate Culture/Kajian Dokumen/Diskusi
- Memetakan visi, misi, strategi, nilai-nilai dan perilaku utama perusahaan
- Penggalian nilai-nilai dan perilaku utama perusahaan
- Wawancara Top Manajemen/Group, merangkum hasil wawancara, Focus Group Discussion
- Merangkum hasil kajian untuk disampaikan kepada Manajemen
- Merumuskan nilai-nilai Corporate Culture
- Pencapaian konsensus bersama
04 Implementasi dan Evaluasi
- Penyusunan Corporate Culture
- Budaya Korporasi dan Kinerja Perusahaan
- Merumuskan strategi dan desain Program Sosialisasi Corporate Culture
- Pengembangan mekanisme monitoring dan evaluasi
- Memupuk Budaya Korporasi yang Baik di Dunia Kerja
- Benchmarking dari perusahaan terbaik
05 Sesi Interaktif
- Diskusi Kelompok
- Presentasi Kelompok
- Kesimpulan
Metode penyampaian
- Penyampaian Teori
- Diskusi Interaktif
- Praktek Langsung
- Studi Kasus
Video pembelajaran
Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.
Fasilitas
- Antar jemput Bandara/Hotel GRATIS
- Transportasi Peserta ke tempat pelatihan GRATIS (berdasarkan permintaan)
- Modul / Handout
- Flashdisk
- Sertifikat
- Tas Training
- Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
- 2x Coffee Break & 1x Makan Siang, Makan Malam
- Souvenir Eksklusif
Lokasi & investasi
Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.
YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro
Rp 6.000.000 / peserta
JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin
Rp 6.500.000 / peserta
BandungHotel Neo Dipatiukur
Rp 6.500.000 / peserta
BaliHotel Ibis Kuta
Rp 7.500.000 / peserta
LombokHotel Jayakarta
Rp 7.500.000 / peserta
SurabayaHotel Neo Gubeng
Rp 7.500.000 / peserta
DaringZoom
Hubungi kami
Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.
Jadwal batch 2026 – 2027
Kelas publik Pelatihan Membangun Budaya Korporasi dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya, serta kelas daring. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.
Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.
Ulasan peserta
4.7 / 5 · 3 ulasan
“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang pentingnya budaya dalam membentuk kinerja tim. Materi yang disampaikan sangat relevan dan mudah diaplikasikan.”
Justin Barney Goff
Manajer Operasional
“Saya mendapatkan banyak ide baru untuk mengembangkan budaya positif di perusahaan. Instruktur sangat kompeten dan mampu menjelaskan konsep yang kompleks dengan jelas.”
Saraswati Tedjakusuma
Kepala Divisi SDM
“Studi kasus dan diskusi kelompok sangat membantu saya memahami bagaimana menerapkan strategi budaya korporat. Sangat direkomendasikan untuk para pemimpin.”
Sallyawati Rahardja
Supervisor Proyek
Pertanyaan umum
Berapa jumlah minimal peserta agar pelatihan ini dapat dilaksanakan
Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun bisa disesuaikan dengan kebutuhan Anda.
Apakah tersedia opsi pelatihan secara privat atau individu
Ya, kami dapat mengatur pelatihan privat selama 1 hari dengan persetujuan dari klien.
Di kota mana saja pelatihan biasanya diselenggarakan
Pelatihan kami rutin diadakan di berbagai kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, dan Lombok.
Apakah pelatihan bisa diselenggarakan di lokasi lain di luar daftar kota yang disebutkan
Penyelenggaraan pelatihan dapat dilakukan di kota lain dengan kuota minimal 5 orang per kelas.
Apakah pelatihan dapat diadakan sebagai In House Training (IHT) di perusahaan klien
Ya, kami menyediakan opsi In House Training yang dapat diselenggarakan langsung di lokasi perusahaan klien.
Apakah jadwal pelatihan bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien
Tentu, jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat disesuaikan untuk memenuhi kebutuhan spesifik klien.
Lainnya
Program terkait yang mungkin cocok
Pelatihan Keterampilan Efektif untuk Perilaku Organisasi
Optimalkan potensi individu dan tim untuk meningkatkan kinerja serta produktivitas organisasi secara keseluruhan.
Pelatihan Engagement dan Retensi Karyawan
Tingkatkan keterlibatan dan loyalitas karyawan untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif, produktif, dan menarik bagi talenta terbaik.
Pelatihan Perencanaan dan Pengorganisasian Program Pelatihan
Tingkatkan produktivitas dan pertumbuhan perusahaan melalui perancangan, pengaturan, dan pengelolaan program pelatihan yang efektif.
Tertarik dengan program Pelatihan Membangun Budaya Korporasi?
Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.