Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Rekrutmen Sumber Daya Manusia

Tingkatkan kapabilitas rekrutmen Anda untuk mendapatkan talenta terbaik yang akan mendorong kesuksesan dan pertumbuhan perusahaan.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
17–18 November 2026
Format
Tatap Muka / Daring

Tentang program

Dalam lanskap bisnis yang kompetitif saat ini, keberhasilan atau kegagalan sebuah perusahaan sering kali ditentukan oleh kualitas sumber daya manusia (SDM) yang dimilikinya. Sehebat apa pun teknologi dan infrastruktur yang tersedia, tanpa individu yang kompeten di baliknya, perusahaan akan kesulitan untuk bersaing secara efektif. Oleh karena itu, proses rekrutmen dan seleksi karyawan memegang peranan vital dalam fungsi manajemen.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali praktisi dan manajer HR dengan pemahaman mendalam tentang strategi rekrutmen modern. Kami akan membahas bagaimana menarik kandidat potensial sebanyak mungkin, serta teknik seleksi yang efektif untuk mencocokkan kompetensi calon karyawan dengan kebutuhan spesifik pekerjaan. Kesalahan dalam proses rekrutmen dapat berakibat pada kerugian waktu, finansial, reputasi, dan kesempatan bagi perusahaan.

Program ini akan membimbing peserta untuk mengembangkan proses rekrutmen dan seleksi yang sistematis, memastikan setiap individu yang direkrut adalah aset yang tepat bagi perusahaan. Dengan menguasai teknik rekrutmen terkini, perusahaan dapat mengidentifikasi, menarik, dan mempertahankan talenta yang mampu mendorong kemajuan bisnis secara signifikan.

Untuk siapa program ini

  • Manajer HRD / SDM
  • Staf HRD
  • Individu yang ingin memperdalam materi rekrutmen dan seleksi

Outline materi

  1. 01 Teknik Rekrutmen Efektif

    • Tugas dan tanggung jawab dalam proses rekrutmen
    • Tujuan utama dari proses rekrutmen dan seleksi
    • Urgensi pengembangan teknik rekrutmen yang canggih
    • Kesalahan umum dalam proses rekrutmen dan seleksi
    • Analisis kualifikasi jabatan (job analysis) secara mendalam
    • Sistematika rekrutmen dan seleksi yang tepat
    • Perancangan instrumen rekrutmen dan seleksi yang efektif
    • Metode pengukuran kompetensi, sikap, pandangan, dan kesungguhan calon karyawan
    • Analisis berbagai hasil seleksi
    • Penyusunan laporan akhir proses rekrutmen dan seleksi
    • Studi kasus praktis
  2. 02 Dasar dan Ruang Lingkup Pelatihan Rekrutmen Sumber Daya Manusia

    • Konsep inti dan istilah kunci dalam pelatihan rekrutmen sumber daya manusia
    • Manfaat penerapan pelatihan rekrutmen sumber daya manusia bagi organisasi
  3. 03 Penerapan Pelatihan Rekrutmen Sumber Daya Manusia di Tempat Kerja

    • Langkah penerapan pelatihan rekrutmen sumber daya manusia secara bertahap
    • Studi kasus dan latihan dari situasi kerja nyata

Metode penyampaian

  • Teori
  • Diskusi Interaktif
  • Studi Kasus
  • Praktik Langsung

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Tingkatkan Karier dan Keterampilan lewat Pelatihan dan Sertifikasi Profesional PT GAS. Bagaimana program pelatihan bersertifikat membantu profesional dan tim perusahaan menutup kesenjangan kompetensi, memperkuat portofolio karier, dan bersiap menghadapi tuntutan industri.
Lembaga Pelatihan Karyawan dan In-House Training Terpercaya untuk Perusahaan. Gambaran penyelenggaraan in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mulai dari penyusunan silabus, pemilihan fasilitator berpengalaman, sampai evaluasi hasil belajar peserta.

Fasilitas

  • Gratis antar jemput Hotel/Bandara (sesuai permintaan)
  • Gratis transportasi peserta ke tempat pelatihan (sesuai permintaan)
  • Modul / Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffee Break & 1x Makan Siang
  • Souvenir Eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Daring

DaringZoom

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Rekrutmen Sumber Daya Manusia dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya, serta kelas daring. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini memberikan wawasan baru tentang cara mengidentifikasi bakat tersembunyi. Teknik wawancara yang diajarkan sangat praktis dan langsung bisa diterapkan di tempat kerja.”

Ganesh Chander Grover

Manajer HR

“Materi yang komprehensif dan studi kasus yang relevan membuat saya lebih percaya diri dalam merancang proses seleksi. Sangat direkomendasikan untuk siapa saja yang ingin meningkatkan kemampuan rekrutmen.”

Anthony Brent Elam

Staf Rekrutmen

“Saya mendapatkan banyak trik dan strategi baru untuk menarik kandidat terbaik. Instrukturnya sangat berpengalaman dan mampu menjelaskan konsep sulit dengan mudah.”

Yudho Enjanarko

Supervisor SDM

Pertanyaan umum

Berapa minimal jumlah peserta agar pelatihan ini dapat berjalan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun bisa disesuaikan berdasarkan kebutuhan spesifik peserta.

Apakah pelatihan ini bisa diadakan secara privat atau untuk satu orang saja

Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan privat selama 1 hari, dengan persetujuan dari klien.

Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan kami diselenggarakan di berbagai kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok, serta di beberapa negara seperti Singapura dan Malaysia.

Apakah memungkinkan untuk mengadakan pelatihan di kota lain yang tidak disebutkan

Penyelenggaraan pelatihan di kota lain dapat diatur dengan kuota minimal 5 orang per kelas.

Apakah pelatihan ini tersedia dalam format In House Training (IHT) untuk perusahaan

Ya, kami dapat menyelenggarakan In House Training di lokasi perusahaan klien.

Bisakah jadwal pelatihan disesuaikan dengan kebutuhan klien

Ya, jadwal pelatihan dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan dan preferensi klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Rekrutmen Sumber Daya Manusia?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.