Pelatihan 8 Etos Kerja Profesional

Kuasi prinsip-prinsip etos kerja untuk meningkatkan produktivitas, komunikasi efektif, dan membangun reputasi yang solid di lingkungan kerja.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi: 2 hari
Jadwal terdekat: 4–5 November 2026
Format: Tatap Muka

GASTentang

Tentang program

Pelatihan 8 Etos Kerja Profesional ini dirancang untuk membekali individu dengan fondasi kuat menuju kesuksesan karier dan bisnis. Etos kerja yang profesional merupakan pilar utama untuk mencapai produktivitas tinggi, membangun komunikasi yang efektif, serta membentuk reputasi positif di lingkungan kerja. Program ini akan membantu peserta memahami dan menginternalisasi nilai-nilai serta perilaku krusial yang menunjang lingkungan kerja yang sehat dan harmonis.

Program ini menyelami prinsip-prinsip dasar etos kerja profesional, mencakup aspek-aspek penting seperti integritas, disiplin, tanggung jawab, inisiatif, kerja sama, komunikasi, profesionalisme, dan pengembangan diri berkelanjutan. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat mendalami pengetahuan mengenai delapan etos kerja profesional tersebut secara komprehensif.

Mengingat kompleksitas dan kedalaman materi etos kerja, program ini tidak dapat diselesaikan dalam waktu singkat. Diperlukan alokasi waktu yang memadai dan bimbingan dari profesional untuk memastikan pemahaman yang menyeluruh dan internalisasi prinsip-prinsip yang diajarkan.

Untuk siapa program ini

Karyawan
Manajer
Pemimpin tim
Profesional muda
Pengusaha

Outline materi

01 Pengantar Etos Kerja Profesional
- Integritas dalam Pekerjaan
- Disiplin dan Keteraturan
02 Tanggung Jawab dan Inisiatif
- Tanggung Jawab Pribadi dan Organisasi
- Pengembangan Inisiatif
03 Kolaborasi dan Komunikasi Efektif
- Kerjasama dan Keterampilan Berkelompok
- Komunikasi yang Efektif di Tempat Kerja
04 Profesionalisme dan Pengembangan Diri
- Profesionalisme dan Etika Kerja
- Pengembangan Diri dan Pembelajaran Berkelanjutan
05 Manajemen dan Kepemimpinan
- Manajemen Waktu yang Efisien
- Kepemimpinan yang Beretika

Metode penyampaian

Pendekatan interaktif
Studi kasus
Peran bermain
Diskusi kelompok

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan karakter & etos kerja, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.

Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

Modul / Handout
Sertifikat
Tas Training
Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
2x Coffee Break & 1 Makan Siang, Makan Malam
Souvenir Eksklusif
Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

BatamHotel berbintang di Batam

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan 8 Etos Kerja Profesional dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Batam, Surabaya, Bandung, Yogyakarta, Jakarta dan Bali. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini membuka mata saya tentang pentingnya integritas dan disiplin. Sangat aplikatif untuk diterapkan langsung di pekerjaan sehari-hari.”

Dina Eldelina Pow

Manajer Operasional

“Materi tentang komunikasi efektif dan kerja sama tim sangat membantu. Saya jadi lebih percaya diri dalam berinteraksi dengan rekan kerja.”

Miana Dwilasmini Sudwikatmono

Staf HRD

“Pembahasan tentang manajemen waktu dan pengembangan inisiatif memberikan saya banyak ide baru untuk meningkatkan produktivitas pribadi.”

Liem Hadi Mualim

Profesional Muda

Pertanyaan umum

Apa manfaat utama mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan produktivitas, membentuk perilaku profesional, mengembangkan manajemen waktu, meningkatkan keterampilan kepemimpinan, membangun integritas, serta meningkatkan kemampuan adaptasi dan inovasi.

Siapa saja yang cocok mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini sangat sesuai untuk karyawan, manajer, pemimpin tim, profesional muda, dan pengusaha yang ingin mengembangkan etos kerja profesional mereka.

Bagaimana metode pelatihan yang digunakan

Kami menggunakan pendekatan interaktif dengan studi kasus, peran bermain, dan diskusi kelompok untuk memastikan pemahaman yang mendalam dan aplikatif.

Apakah ada sertifikat setelah mengikuti pelatihan

Ya, setiap peserta yang menyelesaikan pelatihan akan mendapatkan sertifikat.

Apakah pelatihan ini tersedia dalam format in-house training

Ya, kami menyediakan paket in-house training yang biayanya dapat disesuaikan dengan anggaran perusahaan Anda.