Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Coaching untuk Performa Unggul

Optimalkan kinerja tim Anda dengan menguasai teknik coaching yang efektif untuk pengembangan karyawan dan pencapaian target organisasi.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
17–18 November 2026
Format
Tatap Muka / Daring

Tentang program

Coaching merupakan pendekatan penting dalam pengembangan karyawan dan manajemen kinerja. Proses ini mendorong individu untuk bertanggung jawab atas implementasi rencana kerja mereka, yang pada akhirnya berkontribusi pada kesuksesan organisasi. Hampir setiap orang pernah merasakan dampak positif dari seorang coach, baik itu pelatih olahraga, guru, atau bahkan orang tua.

Untuk menjadi coach yang efektif, diperlukan pemahaman mendalam mengenai konsep coaching dan kemampuan untuk berkolaborasi aktif dengan coachee. Ini mencakup identifikasi area yang perlu ditingkatkan, pengamatan tren kinerja, dan pemberian umpan balik yang konstruktif. Manajer yang mampu mengaplikasikan coaching akan melihat peningkatan signifikan dalam kinerja karyawan, membawa dampak positif bagi pencapaian sasaran perusahaan secara keseluruhan.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali para pemimpin dan manajer dengan keterampilan esensial dalam coaching. Dengan menguasai teknik coaching yang tepat, Anda akan mampu memotivasi karyawan untuk mencapai potensi terbaik mereka, mengelola kinerja secara efisien, dan menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan berkelanjutan.

Untuk siapa program ini

  • Staf, Supervisor, Manajer, dan level di atasnya dari Divisi SDM atau divisi lain yang membutuhkan peningkatan kompetensi ini.
  • Praktisi, Profesional, atau siapa pun yang ingin memperdalam pengetahuan tentang coaching untuk pengembangan kinerja.

Outline materi

  1. 01 Pengantar Coaching dan Manajemen Kinerja

    • Penjelasan konsep dasar Manajemen Kinerja.
    • Pemahaman tentang siklus Manajemen Kinerja.
    • Pengenalan coaching dan pentingnya pengukuran kinerja.
  2. 02 Proses dan Tahapan Coaching Efektif

    • Teknik memonitor kinerja karyawan secara objektif.
    • Metode mendokumentasikan fakta dan data terkait kinerja karyawan.
    • Pendekatan untuk mendiagnosis peluang peningkatan kinerja.
    • Strategi menetapkan cara-cara untuk meningkatkan kinerja karyawan.
    • Pemberian umpan balik yang konstruktif dan membangun.
    • Menciptakan lingkungan kerja yang kondusif untuk pengembangan.
  3. 03 Dasar dan Ruang Lingkup Pelatihan Coaching untuk Performa Unggul

    • Konsep inti dan istilah kunci dalam pelatihan coaching untuk performa unggul
    • Manfaat penerapan pelatihan coaching untuk performa unggul bagi organisasi

Metode penyampaian

  • Penyampaian teori komprehensif
  • Diskusi interaktif
  • Latihan praktik langsung
  • Analisis studi kasus

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Layanan antar-jemput bandara/hotel gratis
  • Transportasi peserta ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
  • Modul/Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat pelatihan
  • Tas atau ransel pelatihan
  • Training kit (dokumentasi foto, blocknote, alat tulis kantor, dll.)
  • 2x coffee break dan 1x makan siang
  • Souvenir eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Daring

DaringVIA ZOOM

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Coaching untuk Performa Unggul dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya, serta kelas daring. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini membuka mata saya tentang bagaimana coaching bisa mengubah dinamika tim. Materi yang disampaikan sangat relevan dan mudah diaplikasikan.”

Andry Pribady

Manajer Operasional

“Saya mendapatkan banyak teknik baru untuk memberikan umpan balik yang lebih efektif. Sangat membantu dalam pengembangan staf di departemen saya.”

Rita Indriawati

Supervisor HRD

“Instruktur sangat kompeten dan mampu menjelaskan konsep coaching dengan cara yang praktis. Saya merasa lebih percaya diri dalam membimbing anggota tim.”

Juanda Lesmana Lauw

Koordinator Proyek

Pertanyaan umum

Berapa jumlah minimal peserta agar pelatihan ini dapat dilaksanakan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun bisa disesuaikan berdasarkan kebutuhan spesifik peserta.

Apakah memungkinkan untuk mengikuti pelatihan secara privat atau perseorangan

Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan satu hari secara privat jika ada persetujuan dari klien.

Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan kami diselenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok, serta di beberapa negara seperti Singapura dan Malaysia.

Apakah pelatihan ini bisa diadakan di luar kota-kota yang disebutkan

Penyelenggaraan pelatihan di kota lain dapat diatur dengan kuota minimal 5 orang per kelas.

Apakah ada opsi In House Training (IHT) untuk perusahaan

Ya, kami menyediakan opsi In House Training (IHT) yang dapat diselenggarakan langsung di lokasi perusahaan klien.

Bisakah jadwal pelatihan disesuaikan dengan kebutuhan klien

Jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan serta kesepakatan dengan klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Coaching untuk Performa Unggul?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.