Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Knowledge Manajemen Redesain Kompetensi SDM dan Pengembangan

Tingkatkan kinerja organisasi dengan mengintegrasikan manajemen kompetensi dan knowledge management untuk menghadapi tantangan bisnis yang dinamis.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
4–5 November 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Sumber daya manusia merupakan aset krusial bagi setiap organisasi. Riset Standard and Poors pada tahun 2005 menunjukkan adanya pergeseran fokus aset perusahaan dari yang berwujud (tangible) menjadi tidak berwujud (intangible assets), dengan SDM sebagai inti utamanya. Namun, mengubah SDM menjadi aset yang berkualitas dan berkinerja tinggi seringkali menjadi tantangan besar bagi perusahaan.

Untuk mengatasi hal ini, diperlukan pendekatan terpadu melalui redesain kompetensi dan sistem knowledge management yang efektif. Kompetensi menjadi fondasi penting dalam berbagai proses SDM, mulai dari rekrutmen, penempatan, pelatihan, pengembangan, hingga penentuan imbalan berbasis kinerja. Sementara itu, knowledge management berperan vital dalam mempercepat eksekusi proses bisnis, memastikan perusahaan mampu bergerak cepat, tepat, dan akurat dalam persaingan global yang intens.

Dengan mengombinasikan desain kompetensi yang solid dan implementasi knowledge management yang strategis, perusahaan dapat meningkatkan kapabilitasnya. Integrasi kedua sistem ini memungkinkan organisasi untuk beradaptasi dengan perubahan bisnis yang cepat, mengglobal, dan sejalan dengan konsep manajemen perubahan yang efektif, sehingga kinerja keseluruhan dapat meningkat secara signifikan.

Untuk siapa program ini

  • Para pimpinan dan staf di bidang Sumber Daya Manusia (SDM)
  • Konsultan dan akademisi yang terlibat dalam pemecahan masalah organisasi dan perusahaan

Outline materi

  1. 01 Tantangan dan Konsep Dasar

    • Tantangan masa kini dalam pengelolaan SDM
    • Konsep Manajemen Perubahan (Change Management) dan implementasi teknisnya
  2. 02 Kompetensi dan Manajemen SDM

    • Isu Kompetensi dan Manajemen SDM
    • Manajemen SDM berbasis Kompetensi
    • Model dan standar Kompetensi
    • Redesain Manajemen SDM berbasis Kompetensi
  3. 03 Strategi dan Implementasi Knowledge Management

    • Teknik menyelaraskan strategy knowledge manajemen dengan business strategy
    • Gambaran tentang pendekatan-pendekatan Knowledge Manajemen yang biasa dipakai di Perusahaan
    • Model penerapan Knowledge Manajemen di perusahaan
    • Infrastruktur yang harus disiapkan Perusahaan
    • Langkah-langkah implementasi Knowledge Manajemen

Metode penyampaian

  • Pemaparan konsep secara ringkas dan terstruktur
  • Diskusi kelompok dan berbagi pengalaman antar peserta

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Solusi Pelatihan dan Sertifikasi Kompetensi Terbaik bersama PT Gerbang Akselerasi Sukses. Pengenalan layanan pelatihan dan sertifikasi kompetensi PT Gerbang Akselerasi Sukses, dari kelas publik bulanan di enam kota hingga in-house training yang dirancang mengikuti kebutuhan perusahaan.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • Training room full AC and Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel 101

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Amaris, Ibis Style

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

LombokSentosa Resort

Rp 6.000.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Knowledge Manajemen Redesain Kompetensi SDM dan Pengembangan dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Surabaya dan Lombok. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

14–15 Oktober 20264–5 November 20262–3 Desember 20267–8 Januari 202711–12 Februari 20274–5 Maret 20278–9 April 20276–7 Mei 202710–11 Juni 20278–9 Juli 20275–6 Agustus 20279–10 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang bagaimana merancang ulang kompetensi karyawan agar sesuai dengan strategi perusahaan. Materi knowledge management-nya sangat praktis.”

Timothius Felix Intan

Manajer Sumber Daya Manusia

“Konsep manajemen perubahan yang disampaikan sangat relevan dengan dinamika bisnis saat ini. Saya mendapatkan banyak ide untuk diterapkan di tim saya.”

Jajat Priatna Purwita

Spesialis Pengembangan Organisasi

“Pemaparan tentang redesain kompetensi SDM dan integrasinya dengan knowledge management sangat komprehensif. Ini akan sangat membantu dalam proyek-proyek konsultasi saya.”

Kamlesh Ishwardas

Konsultan SDM

Pertanyaan umum

Apakah pelatihan ini cocok untuk semua tingkatan manajerial

Pelatihan ini sangat direkomendasikan bagi pimpinan dan staf di bidang SDM, namun juga bermanfaat bagi manajer dari departemen lain yang ingin memahami pengelolaan SDM berbasis kompetensi dan knowledge management.

Apa saja prasyarat untuk mengikuti pelatihan ini

Tidak ada prasyarat khusus. Peserta disarankan memiliki pemahaman dasar tentang operasional perusahaan dan manajemen sumber daya manusia.

Apakah ada sertifikat yang akan diberikan setelah pelatihan

Ya, setiap peserta yang menyelesaikan pelatihan akan mendapatkan sertifikat sebagai bukti partisipasi.

Bagaimana jika perusahaan ingin menyelenggarakan pelatihan ini secara in-house

Kami menyediakan opsi in-house training dengan penyesuaian materi dan jadwal sesuai kebutuhan serta anggaran perusahaan Anda.

Apakah materi pelatihan mencakup studi kasus praktis

Materi pelatihan dirancang untuk memberikan pemahaman konseptual dan keterampilan praktis, yang dapat mencakup diskusi studi kasus untuk memperkuat pemahaman.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Knowledge Manajemen Redesain Kompetensi SDM dan Pengembangan?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.