GAS

Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Manajemen Talenta Kompetitif

Optimalkan kinerja individu dan organisasi dengan strategi manajemen talenta yang terintegrasi untuk menghadapi tantangan ekonomi modern.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
16–17 September 2026
Format
Tatap Muka
GASTentang

Tentang program

Di tengah situasi ekonomi yang penuh gejolak, perusahaan dihadapkan pada tuntutan untuk mengelola anggaran secara efisien. Dalam konteks ini, sistem manajemen talenta menjadi krusial sebagai pendekatan strategis untuk memaksimalkan potensi setiap karyawan dan meningkatkan kinerja organisasi secara keseluruhan. Penerapan manajemen talenta memungkinkan perusahaan mengoptimalkan sumber daya manusia demi mencapai tujuan bisnis.

Meskipun pentingnya manajemen talenta kian diakui, masih banyak organisasi yang baru memulai pembangunan konsep human capital management. Faktanya, hanya sebagian kecil perusahaan yang memiliki strategi manajemen talenta yang jelas dan program penempatan karyawan yang terstruktur. Padahal, riset menunjukkan bahwa implementasi sistem manajemen talenta secara konsisten dapat memberikan dampak positif signifikan pada berbagai aspek, termasuk peningkatan pendapatan, kepuasan pelanggan, kualitas produk/layanan, produktivitas, efisiensi biaya, pengurangan siklus waktu, dan peningkatan nilai pasar modal.

Pendekatan sumber daya manusia yang modern tidak hanya berfokus pada perekrutan individu dengan kualifikasi dan keterampilan terbaik, tetapi juga memberikan penekanan kuat pada strategi retensi karyawan. Mengingat tingginya biaya yang dikeluarkan dalam proses rekrutmen, sangat penting untuk menempatkan setiap individu pada posisi yang memungkinkan mereka memanfaatkan keahliannya secara optimal. Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk membangun dan mengelola sistem talenta yang efektif.

Untuk siapa program ini

  • Individu yang ingin mendalami bidang Ekonomi
  • Staf dan supervisor yang menjalankan proses ini di unit kerjanya

Outline materi

  1. 01 Pengantar Manajemen Talenta

    • Teori dan Realitas Manajemen Talenta
    • Penerapan pengantar manajemen talenta pada pekerjaan sehari-hari

  2. 02 Perancangan Sistem Manajemen Talenta

    • Cara Merancang Manajemen Talenta
    • Penerapan perancangan sistem manajemen talenta pada pekerjaan sehari-hari

  3. 03 Tinjauan Talenta dan Perencanaan Karir

    • Tinjauan Talenta (Model & Implementasi)
    • Perencanaan Karir untuk Talenta dan Calon Pemimpin (Rencana Karir Individu)
    • Perencanaan Pengembangan untuk Talenta dan Calon Pemimpin (Rencana Pengembangan Individu)
    • Cara Merancang Rotasi, Transisi, dan Promosi

  4. 04 Akuisisi dan Kompensasi Talenta

    • Mencari, Menarik, dan Merekrut Kandidat Berkualitas dengan Latar Belakang Kompetitif
    • Mengelola dan Menentukan Gaji Kompetitif

  5. 05 Pengelolaan Kinerja dan Retensi

    • Manajemen Kinerja dengan Pola Pikir Pengembangan Talenta
    • Cara Merancang Program Retensi

Metode penyampaian

  • Presentasi interaktif
  • Diskusi kelompok
  • Studi kasus
  • Simulasi

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Sertifikat
  • Tas Pelatihan Gratis
  • Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffee Break & 1 Makan Siang, Makan Malam
  • Souvenir Eksklusif Gratis
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Manajemen Talenta Kompetitif dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 16–17 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini memberikan wawasan baru tentang bagaimana mengintegrasikan strategi talenta dengan tujuan bisnis. Sangat relevan dengan tantangan SDM saat ini.”

Simon Subrata

Manajer SDM

“Materi tentang cara menarik dan mempertahankan talenta sangat praktis. Saya mendapatkan banyak ide yang bisa langsung diterapkan di perusahaan.”

Tay Robinto

Spesialis Rekrutmen

“Diskusi kelompoknya sangat interaktif dan instruktur sangat berpengalaman. Membantu saya memahami pentingnya pengembangan karir individu.”

Nathalia Setiawan

Analis Organisasi

Pertanyaan umum

Apa saja manfaat utama mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini akan membantu Anda mengurangi biaya rekrutmen yang tidak efektif, menyelaraskan kinerja karyawan, dan meningkatkan implementasi pengembangan sumber daya manusia di organisasi Anda.

Siapa saja yang cocok mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini dirancang untuk individu yang ingin memperdalam pemahaman mereka di bidang ekonomi, khususnya terkait manajemen talenta dan pengembangan sumber daya manusia.

Apakah pelatihan ini tersedia dalam format daring dan tatap muka

Ya, pelatihan ini dapat diselenggarakan secara daring menggunakan platform seperti Zoom, maupun secara tatap muka di lokasi yang ditentukan.

Bagaimana cara memastikan pelatihan ini tidak membosankan

Kami menggunakan metode penyampaian yang interaktif, didukung oleh instruktur berpengalaman, untuk memastikan peserta tetap terlibat dan fokus sepanjang sesi pelatihan.

Apakah ada fasilitas yang diberikan selama pelatihan

Peserta akan mendapatkan modul, sertifikat, tas pelatihan, training kit, makanan dan minuman (coffee break, makan siang, makan malam), souvenir eksklusif, serta ruang pelatihan yang nyaman dan dilengkapi multimedia.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Recruitment Tools
SDM & Asesmen

Pelatihan Recruitment Tools

Optimalkan proses rekrutmen dan seleksi karyawan dengan teknik serta perangkat terkini untuk mendapatkan talenta terbaik.

15 SeptemberRp 6.000.000
Pelatihan Audit Proses SDM
SDM & Asesmen

Pelatihan Audit Proses SDM

Pelajari cara melakukan audit yang komprehensif pada fungsi Sumber Daya Manusia untuk meningkatkan kepatuhan dan kinerja organisasi.

15 SeptemberRp 6.000.000
Pelatihan Dasar Pengembangan Sumber Daya Manusia (HRD)
SDM & Asesmen

Pelatihan Dasar Pengembangan Sumber Daya Manusia (HRD)

Kuasai fondasi manajemen SDM, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan, untuk menjadi HR profesional yang strategis.

15 SeptemberRp 6.000.000

Tertarik dengan program Pelatihan Manajemen Talenta Kompetitif?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.