Sumber Daya Manusia

Pelatihan Manajemen Tenaga Kerja Asing

Dapatkan pemahaman komprehensif tentang regulasi, perizinan, dan strategi pengelolaan tenaga kerja asing untuk kepatuhan dan efektivitas bisnis.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
4–5 November 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Di tengah era globalisasi, banyak perusahaan di Indonesia mengandalkan tenaga kerja asing untuk mengisi posisi strategis dan keahlian khusus. Namun, mengelola tenaga kerja asing jauh lebih kompleks daripada sekadar proses rekrutmen. Ini melibatkan pemahaman mendalam tentang regulasi imigrasi, kebijakan ketenagakerjaan yang berlaku, serta strategi untuk mengintegrasikan mereka secara efektif dalam budaya perusahaan.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali perusahaan dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mematuhi semua peraturan yang relevan, sekaligus memaksimalkan potensi kontribusi tenaga kerja asing. Dengan demikian, perusahaan dapat memastikan operasional yang patuh hukum dan lingkungan kerja yang produktif.

Program Pelatihan Manajemen Tenaga Kerja Asing ini memberikan wawasan menyeluruh mengenai kerangka regulasi, prosedur perizinan, dan praktik terbaik dalam pengelolaan tenaga kerja asing di Indonesia. Peserta akan mendalami aspek administratif, memastikan kepatuhan hukum, dan mengembangkan strategi adaptasi budaya untuk menciptakan suasana kerja yang inklusif dan efisien.

Pelatihan ini sangat relevan bagi entitas bisnis yang mempekerjakan tenaga kerja asing, memastikan bahwa proses pengelolaan dilakukan secara efektif dan selaras dengan kebijakan pemerintah yang berlaku. Kami berkomitmen untuk memberikan pembelajaran yang mendalam dan profesional, tidak hanya dalam hitungan jam, guna menguasai materi secara tuntas.

Untuk siapa program ini

  • Manajer SDM
  • Staf Legal dan Kepatuhan
  • Konsultan Imigrasi
  • Manajer Operasional
  • Perwakilan Perusahaan Multinasional

Outline materi

  1. 01 Aspek Regulasi dan Kepatuhan

    • Regulasi Tenaga Kerja Asing di Indonesia
    • Kebijakan Imigrasi dan Kepatuhan Hukum
  2. 02 Prosedur Perizinan dan Administrasi

    • Prosedur Perizinan Tenaga Kerja Asing
    • Proses RPTKA (Rencana Penggunaan Tenaga Kerja Asing)
    • Proses KITAS dan IMTA
  3. 03 Tanggung Jawab Perusahaan dan Integrasi

    • Tanggung Jawab Perusahaan terhadap TKA
    • Strategi Adaptasi Budaya di Tempat Kerja
    • Manajemen Konflik Lintas Budaya
  4. 04 Studi Kasus dan Praktik Terbaik

    • Studi Kasus Pengelolaan Tenaga Kerja Asing
    • Praktik Terbaik dalam Manajemen Tenaga Kerja Asing

Metode penyampaian

  • Pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman
  • Diskusi kelompok interaktif
  • Simulasi praktis
  • Studi kasus aplikatif

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan manajemen sdm, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Lembaga Pelatihan Karyawan dan In-House Training Terpercaya untuk Perusahaan. Gambaran penyelenggaraan in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mulai dari penyusunan silabus, pemilihan fasilitator berpengalaman, sampai evaluasi hasil belajar peserta.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Manajemen Tenaga Kerja Asing dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang kompleksitas regulasi TKA. Materi disajikan dengan sangat jelas dan studi kasusnya sangat relevan dengan tantangan di lapangan.”

Aarti Lohia

HR Manager

“Saya sangat terbantu dengan penjelasan detail mengenai proses RPTKA, KITAS, dan IMTA. Kini saya lebih percaya diri dalam mengurus dokumen-dokumen penting tersebut.”

Ichsan Rizal

Staf Legal

“Integrasi budaya adalah hal yang sering terlewatkan. Pelatihan ini memberikan strategi konkret untuk membangun komunikasi lintas budaya yang efektif di tim saya.”

Diana Sastrajaya

Manajer Operasional

Pertanyaan umum

Apakah pelatihan ini bisa diikuti peserta dari berbagai latar belakang

Bisa. Materi disusun bertahap sehingga peserta baru maupun yang sudah berpengalaman sama-sama terbantu.

Apakah peserta menerima sertifikat

Ya, setiap peserta yang menyelesaikan pelatihan menerima e-certificate dan sertifikat cetak.

Apakah tersedia kelas in-house untuk perusahaan

Tersedia. Jadwal dan materi dapat disesuaikan dengan kebutuhan tim Anda melalui jalur in-house.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Manajemen Tenaga Kerja Asing?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.