GAS

Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Membangun Budaya Perusahaan

Pelajari cara mendefinisikan, mengimplementasikan, dan menyelaraskan budaya organisasi agar selaras dengan tujuan bisnis strategis.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
4–5 November 2026
Format
Tatap Muka
GASTentang

Tentang program

Membangun budaya perusahaan yang kokoh adalah fondasi penting untuk kemajuan organisasi. Budaya yang kuat dapat secara signifikan meningkatkan keterlibatan karyawan, memupuk loyalitas, dan mendorong peningkatan produktivitas secara keseluruhan. Lingkungan kerja yang positif tidak hanya membantu menarik dan mempertahankan talenta terbaik, tetapi juga menciptakan suasana yang harmonis, mendukung kolaborasi, dan meminimalkan konflik.

Dengan fondasi budaya yang baik, perusahaan dapat mencapai tujuan strategisnya dengan lebih efektif dan efisien, sekaligus menciptakan keunggulan kompetitif yang berkelanjutan di pasar. Investasi dalam pengembangan budaya organisasi merupakan langkah proaktif untuk pertumbuhan jangka panjang.

Pelatihan ini dirancang untuk membimbing peserta dalam memperkuat dan menyelaraskan nilai-nilai inti serta budaya organisasi dengan strategi bisnis perusahaan. Program ini mencakup berbagai teknik untuk mendefinisikan, mengkomunikasikan, dan mengimplementasikan nilai-nilai perusahaan secara efektif di seluruh tingkatan organisasi. Peserta akan dibekali pengetahuan tentang cara menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, yang mendorong keterlibatan dan motivasi karyawan secara optimal.

Lebih lanjut, pelatihan akan membahas bagaimana memastikan budaya perusahaan terintegrasi secara menyeluruh dalam setiap aspek operasional dan manajemen. Melalui pendekatan praktis dan studi kasus, program ini bertujuan untuk membekali perusahaan dengan kemampuan menciptakan budaya yang tidak hanya positif tetapi juga sangat produktif.

Untuk siapa program ini

  • Manajer HR
  • Pemimpin Tim
  • Kepala Departemen
  • Karyawan Baru
  • Eksekutif Perusahaan

Outline materi

  1. 01 Memahami Konsep Budaya Perusahaan

    • Definisi dan Pentingnya Budaya Perusahaan
    • Nilai-Nilai Inti dan Visi Perusahaan

  2. 02 Membangun dan Mengkomunikasikan Budaya

    • Strategi Komunikasi Budaya
    • Teknik Membangun Keterlibatan Karyawan
    • Onboarding dan Integrasi Budaya

  3. 03 Pengelolaan dan Pengembangan Budaya

    • Menilai Budaya Perusahaan Saat Ini
    • Menciptakan Lingkungan Kerja yang Positif
    • Mengatasi Tantangan dalam Membangun Budaya

  4. 04 Evaluasi dan Studi Kasus

    • Studi Kasus: Implementasi Budaya di Berbagai Perusahaan
    • Evaluasi dan Pengukuran Keberhasilan Budaya

Metode penyampaian

  • Pemaparan konsep secara ringkas dan terstruktur
  • Diskusi kelompok dan berbagi pengalaman antar peserta

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Rahasia Bersaing di Dunia Kerja dan Pentingnya Sertifikasi Profesi. Alasan sertifikasi profesi menjadi pembeda saat bersaing di dunia kerja, dari bukti kompetensi yang terukur sampai peluang karier yang lebih luas bagi profesional maupun lulusan baru.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Module / Handout
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive
  • Training room full AC and Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Tatap Muka

BatamHotel berbintang di Batam

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Membangun Budaya Perusahaan dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Surabaya dan Batam. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang bagaimana budaya perusahaan dapat menjadi keunggulan kompetitif. Materi yang disajikan sangat relevan dan mudah diaplikasikan.”

Yudi Astono

Manajer Sumber Daya Manusia

“Saya sangat terkesan dengan teknik komunikasi budaya yang diajarkan. Sekarang saya memiliki strategi yang lebih jelas untuk mengintegrasikan nilai-nilai perusahaan ke dalam tim saya.”

Richard Mohanlal Harjani

Kepala Divisi Operasional

“Studi kasus yang disajikan sangat inspiratif dan memberikan gambaran nyata tentang implementasi budaya. Pelatihannya interaktif dan sangat membantu dalam meningkatkan motivasi karyawan.”

Bambang Sujagad Susanto

Supervisor Tim Pemasaran

Pertanyaan umum

Apakah pelatihan ini bisa diikuti peserta dari berbagai latar belakang

Bisa. Materi disusun bertahap sehingga peserta baru maupun yang sudah berpengalaman sama-sama terbantu.

Apakah peserta menerima sertifikat

Ya, setiap peserta yang menyelesaikan pelatihan menerima e-certificate dan sertifikat cetak.

Apakah tersedia kelas in-house untuk perusahaan

Tersedia. Jadwal dan materi dapat disesuaikan dengan kebutuhan tim Anda melalui jalur in-house.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Strategic Performance Management System
Pengembangan Diri

Pelatihan Strategic Performance Management System

Optimalkan kinerja individu dan organisasi dengan sistem manajemen performa strategis yang terintegrasi untuk mencapai tujuan bisnis.

4 NovemberHubungi kami
Pelatihan Implementasi Manajemen Kinerja untuk Jalur Karir
Pengembangan Diri

Pelatihan Implementasi Manajemen Kinerja untuk Jalur Karir

Optimalkan kinerja individu dan tim, serta rancang jalur karir yang terarah untuk mencapai tujuan strategis organisasi.

17 NovemberRp 6.000.000
Pelatihan Manajemen SDM untuk Profesional Non-SDM
Pengembangan Diri

Pelatihan Manajemen SDM untuk Profesional Non-SDM

Dapatkan pemahaman komprehensif tentang manajemen sumber daya manusia yang esensial bagi setiap profesional, terlepas dari latar belakang

17 NovemberRp 6.000.000

Tertarik dengan program Pelatihan Membangun Budaya Perusahaan?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.