GAS

Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Mendesain Program Sumber Daya Manusia

Pelatihan ini membekali Anda dengan pengetahuan dan keterampilan esensial untuk merancang program pengembangan SDM yang efektif dan relevan dengan

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
4–5 November 2026
Format
Tatap Muka
GASTentang

Tentang program

Sumber daya manusia (SDM) merupakan aset krusial bagi keberhasilan sebuah perusahaan. Pengelolaan SDM yang efektif, termasuk melalui program pelatihan dan pengembangan yang terencana, sangat penting untuk membekali karyawan dengan pengetahuan, keterampilan, dan keahlian yang memadai.

Kualitas desain program pelatihan memegang peranan kunci dalam mencapai tujuan pengembangan SDM. Desain yang kurang tepat dapat menghambat tercapainya sasaran pelatihan. Oleh karena itu, kemampuan untuk merancang pelatihan yang baik adalah fundamental.

Dalam menghadapi dinamika lingkungan bisnis yang terus berubah, perusahaan dituntut untuk memiliki SDM yang adaptif. Hal ini memerlukan peninjauan dan perbaikan berkelanjutan terhadap desain pelatihan yang ada agar tetap relevan dan mampu menjawab tantangan bisnis.

Program ini dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang prinsip dan praktik terbaik dalam mendesain program pelatihan, memastikan bahwa setiap upaya pengembangan SDM dapat memberikan dampak positif dan terukur bagi organisasi.

Untuk siapa program ini

  • Semua staf dan karyawan di berbagai departemen
  • Karyawan dan pimpinan di departemen sumber daya manusia, khususnya di bagian Pendidikan dan Pelatihan (DIKLAT)
  • Individu yang ingin mendalami bidang Sumber Daya Manusia

Outline materi

  1. 01 Pengantar Pengembangan SDM

    • Pendahuluan
    • Pengembangan Sumber Daya Manusia
    • Pengembangan organisasi

  2. 02 Dasar-Dasar Pendidikan dan Pelatihan

    • Pengertian, tujuan, dan jenis pendidikan dan pelatihan
    • Mendesain program pendidikan dan pelatihan

  3. 03 Analisis dan Perumusan Tujuan Pelatihan

    • Analisis kebutuhan pendidikan dan pelatihan
    • Merumuskan tujuan pendidikan dan pelatihan

  4. 04 Perancangan Komponen Pelatihan

    • Pendesainan kurikulum pendidikan dan pelatihan
    • Pendesainan belajar dan mengajar yang efektif
    • Pendesainan bahan, peralatan, dan perlengkapan
    • Pendesainan prasarana pelatihan
    • Pendesainan kebutuhan dan pribadi trainer

  5. 05 Evaluasi dan Studi Kasus

    • Pendesainan evaluasi pendidikan dan pelatihan
    • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Sumber Daya Manusia

Metode penyampaian

  • Metode pengajaran interaktif yang melibatkan diskusi dan studi kasus.
  • Sesi praktek pemecahan masalah untuk aplikasi langsung materi.
  • Pilihan pelaksanaan secara daring (online) melalui platform seperti Zoom atau secara tatap muka (offline).

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Kelas In-House Training Cara Cepat Tingkatkan Produktivitas Tim. Cara kerja in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk menaikkan produktivitas tim dalam waktu singkat, dari pemetaan kebutuhan dan penyusunan materi terapan sampai praktik langsung yang bisa diterapkan peserta di pekerjaannya.
Rekomendasi Lembaga Pelatihan dan Sertifikasi Profesi Terbaik. Tolok ukur memilih lembaga pelatihan dan sertifikasi profesi yang tepat, seperti fasilitator berpengalaman, kurikulum berbasis kompetensi kerja, dan skema sertifikasi yang diakui industri.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Mendesain Program Sumber Daya Manusia dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini sangat membuka wawasan saya dalam menyusun kurikulum pelatihan yang terstruktur. Materi yang disampaikan relevan dengan tantangan di lapangan.”

Septiana Iskandar

Manajer HRD

“Saya mendapatkan banyak ide baru untuk mendesain program pengembangan karyawan yang lebih menarik dan efektif. Instruktur sangat kompeten dan interaktif.”

Lily Lawandra

Staf Diklat

“Studi kasus yang diberikan sangat membantu kami memahami penerapan teori dalam situasi nyata. Ini adalah investasi yang berharga untuk departemen kami.”

Timothius Felix Intan

Supervisor Pelatihan

Pertanyaan umum

Apa saja persyaratan untuk mengikuti pelatihan ini

Tidak ada persyaratan khusus, pelatihan ini terbuka untuk semua staf, karyawan, dan pimpinan yang tertarik mendalami bidang Sumber Daya Manusia, khususnya di bagian DIKLAT.

Apakah pelatihan ini tersedia dalam format daring

Ya, kami menyediakan pilihan pelaksanaan pelatihan secara daring (online) menggunakan platform seperti Zoom, selain opsi tatap muka (offline).

Berapa lama durasi pelatihan ini

Pelatihan ini berlangsung selama 2 hari, dari pagi hingga sore hari.

Apakah ada diskon untuk pendaftaran kelompok dari satu perusahaan

Ya, untuk pendaftaran lebih dari satu peserta dari institusi yang sama, harga akan lebih kompetitif. Silakan hubungi kami untuk informasi lebih lanjut mengenai penawaran khusus ini.

Fasilitas apa saja yang akan didapatkan peserta

Peserta akan mendapatkan modul/handout, sertifikat, tas training, training kit, dua kali coffee break dan satu kali makan siang serta makan malam, souvenir eksklusif, dan akses ke ruang pelatihan ber-AC lengkap dengan multimedia.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Training Design
Pengembangan Diri

Pelatihan Training Design

Optimalkan pengembangan sumber daya manusia di organisasi Anda dengan merancang program pelatihan yang efektif dan relevan.

4 NovemberHubungi kami
Pelatihan Mendesain Program Pendidikan dan Pelatihan
Pengembangan Diri

Pelatihan Mendesain Program Pendidikan dan Pelatihan

Tingkatkan kapabilitas SDM Anda melalui desain program pelatihan yang efektif dan relevan dengan dinamika bisnis terkini.

4 NovemberHubungi kami
Pelatihan Desain dan Evaluasi Program Pelatihan
Pengembangan Diri

Pelatihan Desain dan Evaluasi Program Pelatihan

Tingkatkan efektivitas program pelatihan di organisasi Anda melalui desain yang sistematis dan evaluasi yang komprehensif.

4 NovemberHubungi kami

Tertarik dengan program Pelatihan Mendesain Program Sumber Daya Manusia?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.