Pelatihan Payroll Management

Kuasai pengelolaan penggajian karyawan yang komprehensif, mulai dari perhitungan gaji pokok hingga pelaporan pajak dan BPJS, untuk operasional SDM

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi: 2 hari
Jadwal terdekat: 4–5 November 2026
Format: Tatap Muka

GASTentang

Tentang program

Manajemen penggajian merupakan inti dari sistem Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang bertugas mengintegrasikan berbagai elemen kompensasi karyawan ke dalam sebuah proses perhitungan yang koheren. Area ini memegang peranan krusial dalam keseluruhan struktur MSDM perusahaan. Oleh karena itu, pemahaman mendalam tentang prinsip-prinsip dasar penggajian sangat esensial bagi setiap individu yang bertanggung jawab atas proses ini, memungkinkan mereka untuk beradaptasi cepat terhadap perubahan yang ada.

Proses penggajian melibatkan serangkaian transaksi yang kompleks, mencakup gaji pokok, jadwal kerja, surat perintah lembur, izin kehadiran, berbagai potongan, uang makan, uang transportasi, serta pengelolaan daftar gaji untuk staf maupun non-staf, hingga koreksi penggajian. Sistem penggajian modern juga sering kali mengimplementasikan perhitungan otomatis untuk lembur, PPh Pasal 21, tunjangan kehadiran, dan uang transportasi, yang terintegrasi dengan aktivitas sistematis lainnya di perusahaan. Kesalahan dalam penanganan penggajian dapat menimbulkan kerugian signifikan, baik bagi karyawan maupun bagi perusahaan.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan dalam mengelola penggajian secara efektif. Peserta akan mendapatkan pemahaman mendalam tentang konsep penggajian, metode perhitungan yang akurat, serta pelaporan yang sesuai dengan regulasi yang berlaku. Kami berkomitmen menyediakan pengalaman belajar yang interaktif dan relevan, didukung oleh instruktur berpengalaman untuk memastikan peserta tidak hanya memahami teori tetapi juga mampu mengaplikasikannya dalam praktik nyata.

Untuk siapa program ini

Personel yang ingin mendalami bidang Manajemen Penggajian
Staf Sumber Daya Manusia
Akuntan dan Profesional Keuangan
Manajer yang terlibat dalam pengelolaan kompensasi

Outline materi

01 Pengantar Pengupahan dan Penggajian
- Pengertian upah/gaji dan kesejahteraan berdasarkan regulasi
- Komponen-komponen Pengupahan
- Fringe benefit (tunjangan tidak berupa uang)
- Perlakuan pajak untuk fringe benefit (taxable dan non-taxable)
- Memahami earning (pendapatan) dan deduction (potongan)
02 Perhitungan PPh Pasal 21 dan Pelaporan
- Metode perhitungan PPh 21: gross, net, dan gross-up
- Penggunaan formulir PPh 21, 1721A1, 1721I, 1721II, 1721T, E-SPT, dan lainnya
03 Jaminan Sosial Tenaga Kerja (Jamsostek/BPJS Ketenagakerjaan)
- Mekanisme perhitungan dan pelaporan Jamsostek/asuransi tenaga kerja
- Penerapan jaminan sosial tenaga kerja (jamsostek/bpjs ketenagakerjaan) pada pekerjaan sehari-hari
04 Pengelolaan Absensi, Cuti, Lembur, dan Klaim
- Pengelolaan cuti, absensi, dan lembur
- Proses klaim medical dan pinjaman karyawan
05 Kalkulasi dan Pelaporan Gaji
- Penyusunan komponen gaji, pendapatan, dan potongan
- Mengkalkulasi proses perhitungan gaji dari input data hingga pembuatan laporan
- Membuat laporan penggajian untuk pihak eksternal (pajak, Jamsostek, dll.)
06 Studi Kasus dan Praktik
- Studi kasus dan praktik pemecahan masalah dalam Manajemen Penggajian
- Penerapan studi kasus dan praktik pada pekerjaan sehari-hari

Metode penyampaian

Presentasi interaktif
Diskusi kelompok
Latihan studi kasus
Praktik langsung
Sesi tanya jawab

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan perpajakan, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

Modul/handout
Sertifikat
Tas training
Training kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, dll.)
2x coffe break & 1 makan siang, makan malam
Souvenir eksklusif
Ruang pelatihan ber-AC penuh dan multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Payroll Management dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Materi yang disampaikan sangat relevan dengan kebutuhan perusahaan saat ini. Pembahasannya mendalam, terutama tentang PPh 21, membantu saya menyelesaikan masalah di kantor.”

John Williem Vanderwal

Supervisor HRD

“Pelatihan ini memberikan pemahaman yang jelas tentang kompleksitas penggajian. Studi kasusnya sangat aplikatif, membuat saya lebih percaya diri dalam mengelola payroll.”

Lusi Windayati

Staff Keuangan

“Instruktur sangat kompeten dan mampu menjelaskan materi yang rumit dengan sederhana. Saya sangat terbantu dengan tips dan trik dalam mengelola Jamsostek.”

Santy Jennice Lioe

Manajer Personalia

Pertanyaan umum

Apakah pelatihan ini cocok untuk pemula di bidang HR?

Ya, pelatihan ini dirancang untuk siapa saja yang ingin mendalami manajemen penggajian, baik pemula maupun yang sudah memiliki pengalaman dasar di bidang HR atau keuangan.

Metode perhitungan PPh 21 apa saja yang akan diajarkan?

Kami akan membahas metode gross, net, dan gross-up secara mendalam, termasuk contoh-contoh praktis dan penggunaan formulir terkait.

Apakah ada sesi praktik langsung dalam pelatihan ini?

Tentu, pelatihan ini mencakup studi kasus dan praktik pemecahan masalah untuk memastikan peserta dapat mengaplikasikan teori yang telah dipelajari dalam skenario nyata.

Apakah biaya pelatihan sudah termasuk sertifikat?

Ya, setiap peserta yang mengikuti pelatihan akan mendapatkan sertifikat sebagai bukti partisipasi dan penyelesaian program.

Bagaimana jika perusahaan saya ingin mengadakan pelatihan in-house?

Kami menyediakan opsi in-house training yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan anggaran spesifik perusahaan Anda. Silakan hubungi kami untuk informasi lebih lanjut.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Perpajakan