Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Pengembangan Sumber Daya Manusia

Tingkatkan kompetensi Anda dalam mengelola SDM perusahaan secara efektif dan strategis untuk mendukung keberhasilan organisasi.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
17–18 November 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) yang efektif dan terintegrasi dengan strategi bisnis perusahaan merupakan fondasi krusial bagi kesuksesan organisasi. Divisi SDM dituntut untuk senantiasa beradaptasi dengan dinamika perkembangan zaman dan antisipasi kebutuhan perusahaan. Ini menjadikan fungsi SDM sebagai pilar pembelajaran yang berkelanjutan.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai prinsip-prinsip dasar Manajemen SDM. Program ini sangat direkomendasikan bagi para profesional SDM sebelum melangkah ke aspek-aspek yang lebih strategis atau teknis. Peserta akan dibimbing untuk menguasai peran dan tanggung jawab esensial sebagai pengelola SDM di lingkungan perusahaan.

Secara spesifik, pelatihan ini bertujuan untuk memperkuat pemahaman peserta terkait tugas dan tanggung jawab mereka sebagai staf atau manajer SDM. Ini mencakup peningkatan kemandirian dalam menjalankan pekerjaan sehari-hari dan kemampuan untuk mengimplementasikan fungsi manajemen SDM dengan lebih efektif. Pada akhirnya, program ini berinvestasi pada pengamanan modal perusahaan dalam pengembangan SDM secara menyeluruh.

Untuk siapa program ini

  • Staf/officer Divisi PSDM
  • Manajer PSDM yang ingin menyegarkan pemahaman
  • Manajer PSDM yang ingin menambah wawasan dalam mengelola SDM perusahaan

Outline materi

  1. 01 Gambaran Umum Organisasi Perusahaan

    • Penerapan gambaran umum organisasi perusahaan pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan gambaran umum organisasi perusahaan
  2. 02 SDM Sebagai Aset Perusahaan

    • Penerapan sdm sebagai aset perusahaan pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan sdm sebagai aset perusahaan
  3. 03 Mengenal Fungsi Manajemen Perusahaan dan Posisi Manajemen SDM

    • Penerapan mengenal fungsi manajemen perusahaan dan posisi manajemen sdm pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan mengenal fungsi manajemen perusahaan dan posisi manajemen sdm
  4. 04 Peran dan Fungsi Manajemen SDM

    • Penerapan peran dan fungsi manajemen sdm pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan peran dan fungsi manajemen sdm
  5. 05 Fungsi Rekrutmen dan Prosedur Seleksi

    • Penerapan fungsi rekrutmen dan prosedur seleksi pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan fungsi rekrutmen dan prosedur seleksi
  6. 06 Membuat Uraian dan Spesifikasi Jabatan

    • Penerapan membuat uraian dan spesifikasi jabatan pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan membuat uraian dan spesifikasi jabatan
  7. 07 Prinsip dan Tujuan Penilaian Kinerja

    • Penerapan prinsip dan tujuan penilaian kinerja pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan prinsip dan tujuan penilaian kinerja
  8. 08 Prinsip dan Tujuan Pengembangan Profesi

    • Penerapan prinsip dan tujuan pengembangan profesi pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan prinsip dan tujuan pengembangan profesi

Metode penyampaian

  • Diskusi Interaktif
  • Praktik Langsung
  • Studi Kasus

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Layanan antar jemput gratis (bandara/hotel)
  • Transportasi peserta ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
  • Modul / Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Rehat kopi & 1x Makan siang, Makan malam
  • Souvenir Eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Pengembangan Sumber Daya Manusia dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Materi yang disampaikan sangat relevan dengan tantangan SDM di perusahaan kami. Pemahaman mengenai uraian jabatan dan penilaian kinerja menjadi jauh lebih jelas.”

Kasiviswanathan Prakash

Staf HRD

“Pelatihan ini memberikan wawasan baru tentang bagaimana SDM seharusnya berperan sebagai aset strategis. Diskusi dan studi kasusnya sangat membantu.”

Denise Tjokrosaputro

Manajer Personalia

“Instrukturnya sangat kompeten dan mampu menjelaskan konsep-konsep kompleks dengan mudah. Saya jadi lebih percaya diri dalam menjalankan fungsi manajemen SDM.”

Ongkowijoyo Onggowarsito

Spesialis Pengembangan Organisasi

Pertanyaan umum

Berapa jumlah minimal peserta untuk pelatihan ini dapat berjalan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun jumlahnya dapat disesuaikan dengan kebutuhan spesifik Anda.

Apakah tersedia opsi pelatihan secara privat atau individu

Ya, kami dapat mengakomodasi pelatihan privat atau kursus individual jika ada persetujuan dari klien.

Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan kami rutin diadakan di berbagai kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, dan Lombok.

Bisakah pelatihan diselenggarakan di luar daftar kota yang disebutkan

Penyelenggaraan pelatihan di kota lain memungkinkan dengan kuota minimal 5 peserta per kelas.

Apakah bisa diselenggarakan sebagai In-House Training (IHT) di perusahaan klien

Tentu, kami dapat menyelenggarakan In-House Training (IHT) langsung di lokasi perusahaan klien Anda.

Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan klien

Ya, jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat diatur sesuai dengan kebutuhan dan ketersediaan waktu klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Pengembangan Sumber Daya Manusia?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.