
Kepemimpinan & Manajemen
Pelatihan Sistem Rekrutmen yang Efektif
Optimalkan strategi rekrutmen Anda untuk mendapatkan talenta terbaik dan membangun tim yang solid dan berkinerja tinggi.
Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses
- Durasi
- 2 hari
- Jadwal terdekat
- 16–17 September 2026
- Format
- Tatap Muka
Tentang program
Efektivitas dan efisiensi metode rekrutmen bervariasi antar perusahaan, seringkali menghasilkan ketidakpuasan meskipun telah mengeluarkan biaya signifikan. Seringkali, hasil rekrutmen yang terlihat baik di awal tidak sesuai dengan realitas kinerja jangka panjang karyawan. Situasi ini menimbulkan pertanyaan mendasar mengenai validitas teknik dan alat tes rekrutmen yang digunakan, serta kesesuaiannya dengan berbagai skenario rekrutmen yang ada.
Banyak praktisi HR menghadapi tantangan dalam memahami mengapa hasil rekrutmen awal tidak selalu berlanjut menjadi kinerja yang diharapkan setelah beberapa bulan atau tahun. Pertanyaan seputar relevansi dan keakuratan teknik serta alat tes rekrutmen menjadi sangat krusial dalam memastikan proses seleksi menghasilkan kandidat terbaik yang selaras dengan kebutuhan organisasi.
Program ini dirancang untuk membahas kompleksitas proses rekrutmen dari awal hingga akhir, memberikan pemahaman mendalam tentang berbagai aspek yang memengaruhi keberhasilan rekrutmen. Peserta akan diajak untuk mengeksplorasi solusi atas pertanyaan-pertanyaan krusial seputar validitas alat tes, efektivitas metode, dan dampak keseluruhan proses rekrutmen terhadap kualitas talenta yang direkrut.
Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat mengembangkan sistem rekrutmen yang lebih terstruktur dan adaptif, mampu mengidentifikasi dan menarik kandidat berkualitas tinggi, serta memastikan investasi rekrutmen memberikan nilai maksimal bagi pertumbuhan dan stabilitas perusahaan. Pelatihan ini juga menjadi wadah untuk berbagi pengalaman dan praktik terbaik dalam bidang Sumber Daya Manusia.
Untuk siapa program ini
- Profesional yang ingin mendalami bidang Sumber Daya Manusia
- Praktisi HR
- Manajer HR
Outline materi
01 Gambaran Umum Rekrutmen
- Ikhtisar Proses Rekrutmen
- Metode Kuantitatif dan Kualitatif untuk Analisis Kebutuhan
- Klasifikasi Kompetensi
02 Analisis Pekerjaan dan Indeks Efektivitas
- Analisis Pekerjaan Fungsional
- Analisis Pekerjaan Berbasis Perilaku
- Indeks Efektivitas Rekrutmen
03 Proses Penyaringan Kandidat
- Dasar-dasar Penyaringan Awal (Short-listing)
- Berbagai Metode Penyaringan
04 Alat Penilaian Kandidat
- Penggunaan Penilaian Berbasis Kompetensi
- Pemanfaatan Profiling Kepribadian dan Pekerjaan
- Aplikasi Tes Psikometri
05 Keterampilan Wawancara Efektif
- Proses Wawancara Secara Keseluruhan
- Jenis-jenis Wawancara Utama
- Wawancara Berbasis Peristiwa Perilaku
- Penggunaan Panduan dan Kerangka Wawancara
- Menyimpulkan Wawancara dan Melakukan Evaluasi
- Penggunaan Perangkat Lunak Wawancara
Metode penyampaian
- Fasilitas pelatihan daring (online) melalui platform seperti Zoom
- Pelatihan tatap muka (offline)
Video pembelajaran
Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.
Fasilitas
- Modul / Handout
- Sertifikat
- Tas Training (FREE Bag or bagpackers)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffee Break & 1 Lunch, Dinner
- Souvenir Eksklusif
- Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia
Lokasi & investasi
Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.
YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta
Hubungi kami
JakartaHotel berbintang di Jakarta
Hubungi kami
BandungHotel berbintang di Bandung
Hubungi kami
BaliHotel berbintang di Bali
Hubungi kami
SurabayaHotel berbintang di Surabaya
Hubungi kami
Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.
Jadwal batch 2026 – 2027
Kelas publik Pelatihan Sistem Rekrutmen yang Efektif dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 16–17 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.
Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.
Ulasan peserta
4.7 / 5 · 3 ulasan
“Materi yang disampaikan sangat relevan dan instruktur menjelaskan dengan sangat jelas. Saya mendapatkan banyak wawasan baru untuk memperbaiki proses rekrutmen di perusahaan.”
Felianah Soetemo
Manajer HRD
“Pelatihan ini membuka pandangan saya tentang cara mengevaluasi kandidat secara lebih objektif. Teknik wawancara yang diajarkan sangat praktis dan mudah diterapkan.”
Ravi Tulsidas Vasandani
Staf Rekrutmen
“Diskusi kelompok sangat interaktif, memungkinkan kami berbagi pengalaman dan tantangan. Saya merekomendasikan pelatihan ini bagi siapa pun yang ingin menguasai rekrutmen.”
Indro Wibowo
Konsultan SDM
Pertanyaan umum
Siapa saja yang sebaiknya mengikuti pelatihan ini
Pelatihan ini sangat cocok untuk praktisi HR, manajer HR, atau siapa saja yang ingin mendalami dan meningkatkan pemahaman serta keterampilan dalam bidang rekrutmen dan seleksi.
Apakah pelatihan ini tersedia dalam format daring
Ya, kami menyediakan opsi pelatihan secara daring menggunakan platform seperti Zoom, serta opsi tatap muka di berbagai kota.
Berapa lama durasi pelatihan ini
Pelatihan ini dilaksanakan selama 2 hari, dengan jam sesi yang akan diinformasikan lebih lanjut.
Apakah ada sertifikat setelah mengikuti pelatihan
Ya, setiap peserta yang menyelesaikan pelatihan akan mendapatkan sertifikat sebagai bukti partisipasi.
Bagaimana cara mendaftar untuk pelatihan ini
Anda bisa mendaftar melalui WhatsApp atau email yang tertera di situs kami untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal dan investasi pelatihan.
Apakah materi pelatihan bisa disesuaikan untuk in-house training
Tentu, untuk kebutuhan in-house training, materi dan anggaran investasi dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan kebijakan perusahaan Anda.
Lainnya
Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Rekrutmen dan Seleksi Karyawan
Kuasi teknik rekrutmen dan seleksi yang efektif untuk mendapatkan talenta terbaik dan membangun tim yang kuat sesuai kebutuhan perusahaan.

Pelatihan Rekrutmen Efektif dan Pembangunan Super Tim
Dapatkan panduan komprehensif untuk merekrut karyawan berkualitas tinggi dan membangun tim yang solid dan termotivasi untuk mendorong kesuksesan

Pelatihan Rekrutmen Efektif untuk Mendapatkan Karyawan Berkualitas
Tingkatkan kualitas rekrutmen Anda dan bangun tim yang solid serta produktif dengan strategi terbaik.
Tertarik dengan program Pelatihan Sistem Rekrutmen yang Efektif?
Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.