Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Talent Based Recruitment

Pelajari cara merekrut SDM berbasis talenta untuk mendapatkan karyawan terbaik yang mendorong pertumbuhan organisasi secara signifikan dan

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
17–18 November 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Di tengah dinamika bisnis yang terus berubah, organisasi dihadapkan pada pilihan krusial: mempertahankan status quo atau melaju pesat. Seringkali, kelambatan progres bukan disebabkan oleh faktor-faktor yang selama ini dianggap dominan, melainkan oleh pendekatan manajemen sumber daya manusia (SDM) yang kurang relevan. Investasi besar dalam pengembangan karyawan bisa jadi tidak memberikan hasil nyata jika fokus utamanya adalah menutupi kekurangan.

Pendekatan Talent Based Management hadir sebagai fenomena baru yang menawarkan solusi efektif. Berbeda dengan Competency Based Human Resource Management (CBHRM) yang cenderung fokus pada kelemahan karyawan dan upaya "menambal" kekurangan melalui pelatihan, Talent Based Management menggeser paradigma. Alih-alih memperbaiki yang kurang, pendekatan ini berpusat pada identifikasi dan pengembangan potensi terbesar yang dimiliki setiap individu.

Dengan berinvestasi pada talenta dan kekuatan alami karyawan, organisasi dapat mencapai hasil yang berlipat ganda dibandingkan hanya sekadar meningkatkan kompetensi dasar. Pendekatan ini juga terbukti mampu menekan biaya sistem CBHRM dan asesmen kompetensi yang mahal secara signifikan. Dalam situasi krisis, talenta dan potensi individu terbukti menjadi kunci keberhasilan untuk keluar dari kondisi darurat dengan cepat, melebihi sekadar kepemilikan kompetensi.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali Anda dengan pemahaman mendalam tentang konsep dan implementasi rekrutmen berbasis talenta. Anda akan mempelajari cara merancang sistem rekrutmen yang efektif, praktis, dan hemat biaya, serta bagaimana mentransformasi pendekatan CBHRM yang ada menuju model Talent Based Recruitment yang lebih adaptif dan berdaya guna.

Untuk siapa program ini

  • Staf, Supervisor, Manajer, hingga level di atasnya dari Divisi SDM atau divisi lain yang membutuhkan keahlian ini.
  • Praktisi, Profesional, atau siapapun yang ingin memperluas wawasan di bidang Talent Based Recruitment.

Outline materi

  1. 01 Konsep dan Filosofi Talent Based Management

    • Penerapan konsep dan filosofi talent based management pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan konsep dan filosofi talent based management
  2. 02 Struktur dan Elemen Talent Based Management

    • Penerapan struktur dan elemen talent based management pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan struktur dan elemen talent based management
  3. 03 Talent Management VS CBHRM

    • Penerapan talent management vs cbhrm pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan talent management vs cbhrm
  4. 04 Human Asset Valuation VS Talent Management

    • Penerapan human asset valuation vs talent management pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan human asset valuation vs talent management
  5. 05 Recruitment

    • Penerapan recruitment pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan recruitment
  6. 06 Retention

    • Penerapan retention pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan retention
  7. 07 Development

    • Penerapan development pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan development
  8. 08 Talent Pool

    • Penerapan talent pool pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan talent pool
  9. 09 Fairness by Diskriminasi

    • Penerapan fairness by diskriminasi pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan fairness by diskriminasi
  10. 10 Design Talent Based Recruitment at Lowest Cost High Effectivity Model

    • Penerapan design talent based recruitment at lowest cost high effectivity model pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan design talent based recruitment at lowest cost high effectivity model

Metode penyampaian

  • Penyampaian materi dalam bentuk teori
  • Diskusi interaktif
  • Latihan praktik
  • Analisis studi kasus
  • Penyesuaian materi berdasarkan kebutuhan spesifik peserta

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan sdm & asesmen, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Tingkatkan Karier dan Keterampilan lewat Pelatihan dan Sertifikasi Profesional PT GAS. Bagaimana program pelatihan bersertifikat membantu profesional dan tim perusahaan menutup kesenjangan kompetensi, memperkuat portofolio karier, dan bersiap menghadapi tuntutan industri.
Lembaga Pelatihan Karyawan dan In-House Training Terpercaya untuk Perusahaan. Gambaran penyelenggaraan in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mulai dari penyusunan silabus, pemilihan fasilitator berpengalaman, sampai evaluasi hasil belajar peserta.

Fasilitas

  • Gratis layanan penjemputan dari bandara atau hotel (Airport pickup service)
  • Gratis transportasi peserta ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
  • Modul / Handout materi pelatihan
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas Training / ransel
  • Training Kit (dokumentasi foto, blocknote, alat tulis kantor, dll.)
  • 2x Coffee Break & 1x Makan Siang, Makan Malam
  • Souvenir Eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Talent Based Recruitment dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini memberikan perspektif baru tentang rekrutmen. Pendekatan berbasis talenta benar-benar membuka mata saya untuk mencari potensi tersembunyi, bukan sekadar memenuhi daftar kompetensi.”

Bambang Sugianto

Manajer HRD

“Materi yang disajikan sangat relevan dan praktis. Saya sekarang lebih percaya diri dalam mendesain proses rekrutmen yang efisien dan efektif untuk menemukan kandidat terbaik.”

Henking Wargana

Spesialis Rekrutmen

“Transformasi dari CBHRM ke Talent Based Recruitment yang diajarkan sangat jelas. Ini adalah investasi yang sangat berharga untuk mengembangkan strategi SDM yang lebih modern dan adaptif.”

Tjong Tje Liong

Konsultan SDM

Pertanyaan umum

Berapa jumlah minimal peserta agar pelatihan ini dapat dilaksanakan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun jumlah ini dapat disesuaikan berdasarkan kebutuhan spesifik peserta.

Apakah saya bisa mengikuti pelatihan secara privat atau hanya sendiri

Ya, kami dapat mengatur pelatihan privat selama satu hari, dengan persetujuan dan kesepakatan dari klien.

Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan kami rutin diadakan di berbagai kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, dan Lombok.

Apakah pelatihan bisa diselenggarakan di kota lain yang tidak disebutkan

Penyelenggaraan pelatihan di kota lain dapat dilakukan dengan kuota minimal 5 peserta per kelas.

Apakah memungkinkan untuk mengadakan In House Training (IHT) di lokasi perusahaan klien

Tentu, pelatihan ini dapat diselenggarakan secara In House Training (IHT) langsung di perusahaan klien sesuai kebutuhan.

Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan klien

Ya, jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan serta preferensi waktu klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Talent Based Recruitment?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.