Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Talent Management Komprehensif

Optimalkan potensi karyawan dan bangun tim yang tangguh dengan strategi pengelolaan bakat yang efektif untuk mencapai tujuan organisasi jangka

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
4–5 November 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Pelatihan Talent Management dirancang untuk membekali para profesional dengan pengetahuan dan keterampilan esensial dalam mengelola bakat di lingkungan organisasi. Peserta akan mendalami praktik terbaik untuk mengidentifikasi, mengembangkan, dan mempertahankan talenta kunci, yang krusial bagi keberlangsungan dan pertumbuhan perusahaan. Dengan pemahaman yang komprehensif, organisasi dapat menciptakan lingkungan kerja yang kondusif bagi pengembangan karier, meningkatkan produktivitas, serta mewujudkan sasaran strategis.

Program ini akan membimbing peserta melalui proses perancangan program pengembangan karyawan yang efektif, teknik identifikasi potensi bakat, dan penerapan strategi retensi yang berhasil. Pelatihan ini menggabungkan beragam metode pembelajaran, mulai dari sesi kuliah interaktif, analisis studi kasus, simulasi praktis, hingga diskusi mendalam, untuk memastikan pemahaman yang menyeluruh tentang praktik Talent Management yang mutakhir dan relevan.

Pengelolaan bakat merupakan disiplin ilmu yang kompleks dan memerlukan waktu serta bimbingan profesional untuk dikuasai sepenuhnya. Oleh karena itu, pelatihan ini dirancang secara intensif untuk memberikan pendalaman yang memadai, memungkinkan peserta untuk tidak hanya memahami konsep, tetapi juga mampu mengaplikasikannya secara efektif di tempat kerja.

Untuk siapa program ini

  • Manajer Sumber Daya Manusia (HR)
  • Eksekutif tingkat atas
  • Manajer lini pertama
  • Profesional HR dan rekrutmen
  • Pemimpin tim dan supervisor

Outline materi

  1. 01 Pengantar Talent Management

    • Penerapan pengantar talent management pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan pengantar talent management
  2. 02 Identifikasi dan Rekrutmen Bakat

    • Penerapan identifikasi dan rekrutmen bakat pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan identifikasi dan rekrutmen bakat
  3. 03 Pengembangan Karyawan

    • Penerapan pengembangan karyawan pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan pengembangan karyawan
  4. 04 Retensi dan Penghargaan Bakat

    • Penerapan retensi dan penghargaan bakat pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan retensi dan penghargaan bakat
  5. 05 Manajemen Kinerja

    • Penerapan manajemen kinerja pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan manajemen kinerja
  6. 06 Pengukuran dan Pelaporan Hasil Talent Management

    • Penerapan pengukuran dan pelaporan hasil talent management pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan pengukuran dan pelaporan hasil talent management
  7. 07 Budaya Organisasi yang Mendukung Bakat

    • Penerapan budaya organisasi yang mendukung bakat pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan budaya organisasi yang mendukung bakat
  8. 08 Kepemimpinan dalam Talent Management

    • Penerapan kepemimpinan dalam talent management pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan kepemimpinan dalam talent management
  9. 09 Teknologi dalam Manajemen Bakat

    • Penerapan teknologi dalam manajemen bakat pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan teknologi dalam manajemen bakat
  10. 10 Tren Terbaru dalam Talent Management

    • Penerapan tren terbaru dalam talent management pada pekerjaan sehari-hari
    • Pembahasan studi kasus dan latihan tren terbaru dalam talent management

Metode penyampaian

  • Pemaparan konsep secara ringkas dan terstruktur
  • Diskusi kelompok dan berbagi pengalaman antar peserta

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Solusi Pelatihan dan Sertifikasi SDM untuk Perusahaan. Ragam solusi pengembangan SDM PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mencakup pelatihan bersertifikat, uji kompetensi, dan program in-house yang disesuaikan dengan target kinerja organisasi.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

BatamHotel berbintang di Batam

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Talent Management Komprehensif dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Batam, Surabaya, Bandung, Yogyakarta, Jakarta dan Bali. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang pentingnya strategi Talent Management yang terintegrasi. Materi yang disampaikan sangat relevan dan mudah diaplikasikan.”

Arief Wiyoso Aswismarmo

Manajer HRD

“Saya mendapatkan banyak ide baru untuk meningkatkan proses rekrutmen dan pengembangan karyawan di tim. Instrukturnya sangat berpengalaman dan interaktif.”

Jeffrey Sugianto

Supervisor Rekrutmen

“Program ini membantu saya memahami bagaimana mengelola bakat tidak hanya tugas HR, tetapi juga peran kunci bagi setiap pemimpin. Sangat direkomendasikan untuk eksekutif.”

Aris Yuwono Ang

Direktur Operasional

Pertanyaan umum

Apa saja manfaat utama mengikuti pelatihan Talent Management ini

Pelatihan ini akan membantu Anda mengidentifikasi dan merekrut bakat berkualitas, membangun program pengembangan karyawan yang efektif, meningkatkan retensi karyawan berkinerja tinggi, serta mengembangkan budaya organisasi yang berfokus pada bakat.

Siapa saja yang cocok mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini sangat sesuai untuk Manajer Sumber Daya Manusia (HR), eksekutif tingkat atas, manajer lini pertama, profesional HR dan rekrutmen, serta pemimpin tim dan supervisor yang ingin meningkatkan kompetensi dalam pengelolaan bakat.

Apakah ada fasilitas yang didapatkan jika mengikuti pelatihan tatap muka

Ya, peserta pelatihan tatap muka akan mendapatkan modul/handout, sertifikat, tas training, training kit lengkap, dua kali coffee break dan satu kali makan siang/malam, souvenir eksklusif, serta ruang pelatihan ber-AC penuh dengan multimedia.

Bagaimana cara mendaftar untuk pelatihan ini

Anda dapat mendaftar dengan menghubungi tim kami melalui WhatsApp atau email untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai jadwal, lokasi, dan biaya pelatihan.

Apakah pelatihan ini tersedia dalam format in-house training untuk perusahaan

Ya, kami menyediakan paket in-house training yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan anggaran perusahaan Anda. Silakan hubungi kami untuk mendiskusikan detailnya.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Talent Management Komprehensif?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.