Praktik Terbaik Sistem Kompensasi dan Manfaat
Kuasai filosofi dan teknik mutakhir dalam merancang sistem gaji dan tunjangan yang adil, kompetitif, dan sesuai kemampuan perusahaan.
Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses
- Durasi
- 2 hari
- Jadwal terdekat
- 17–18 November 2026
- Format
- Tatap Muka / Daring
GASTentangTentang program
Sistem kompensasi dan manfaat merupakan pilar integral dalam strategi manajemen SDM. Tanpa sistem yang dirancang dengan baik, seluruh fungsi HR dapat terhambat. Program ini membekali Anda dengan pemahaman mendalam tentang filosofi dasar, yaitu keadilan internal, daya saing eksternal, dan keterjangkauan finansial perusahaan.
Merancang sistem kompensasi yang efektif seringkali rumit, terutama untuk organisasi besar. Pelatihan ini menyediakan kerangka kerja dan teknik praktis untuk mengatasi tantangan tersebut. Anda akan belajar menyusun struktur gaji, tunjangan, insentif, dan bonus yang mendukung kinerja optimal serta menarik talenta terbaik.
Peserta akan mendapatkan wawasan dan berbagi pengalaman langsung dari praktisi berpengalaman di bidang keuangan dan kompensasi. Dengan studi kasus dan simulasi menggunakan MS Excel, Anda akan mampu mengaplikasikan teknik penyusunan sistem penggajian dan remunerasi yang telah terbukti berhasil di berbagai perusahaan.
Untuk siapa program ini
- Pemilik atau Direksi perusahaan yang ingin memahami strategi kompensasi.
- Manajer HR dan profesional SDM yang bertanggung jawab atas sistem penggajian dan tunjangan.
- Kepala Divisi, General Manager, dan Supervisor dari berbagai sektor industri.
- Praktisi keuangan yang terlibat dalam penyusunan anggaran kompensasi.
Outline materi
01 Pengantar Sistem Kompensasi dan Manfaat
- Strategi organisasi dan kaitannya dengan sistem balas jasa.
- Dasar dan tujuan program penggajian serta tren global.
- Filosofi "Internal Fair", "External Competitive", dan "Affordable Equity" dalam kompensasi.
02 Analisis dan Evaluasi Jabatan
- Pengertian dan fungsi evaluasi jabatan serta metode yang relevan.
- Pemanfaatan statistik regresi linier untuk analisis evaluasi jabatan.
- Konsep struktur gaji, grading, dan faktor penentu besaran gaji.
03 Penyusunan Sistem Kompensasi
- Kebijakan dan sumber data untuk menyusun sistem kompensasi.
- Metode penentuan struktur gaji, grading, dan kenaikan gaji berkala.
- Keterkaitan sistem remunerasi dengan penilaian kinerja dan laba bersih perusahaan.
04 Teknik Perhitungan Kompensasi dan Remunerasi
- Teknik menghitung rentang, nilai tengah, serta gaji pokok minimum dan maksimum.
- Teknik menghitung tunjangan, insentif, dan bonus.
- Penyusunan anggaran kompensasi eksisting dan perencanaan kenaikan anggaran.
05 Simulasi Praktis dengan MS Excel
- Simulasi studi kasus perhitungan rentang gaji dan nilai tengah.
- Simulasi perhitungan gaji pokok maksimum dan tunjangan kompensasi.
- Penyusunan kompensasi dan remunerasi menggunakan program MS Excel.
Metode penyampaian
- Penyampaian materi interaktif dan komprehensif.
- Diskusi kelompok untuk pertukaran ide dan pengalaman.
- Studi kasus nyata dari berbagai industri.
- Simulasi dan praktik langsung menggunakan MS Excel.
- Evaluasi pemahaman melalui pre-test dan post-test.
Video pembelajaran
Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan akuntansi, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.
Fasilitas
- Modul & handout digital "Praktik Terbaik Sistem Kompensasi dan Manfaat"
- e-Certificate dan sertifikat cetak "Praktik Terbaik Sistem Kompensasi dan Manfaat"
- Materi presentasi dan studi kasus siap pakai
- 2x rehat kopi dan 1x makan siang per hari (kelas tatap muka)
- Training kit: tas, blocknote, dan alat tulis
- Konsultasi bebas dengan fasilitator melalui grup pasca-pelatihan
- Dokumentasi foto kegiatan
Lokasi & investasi
Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.
YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro
Hubungi kami
JakartaHotel Amaris La Codefin Kemang
Hubungi kami
SurabayaHotel Neo Gubeng
Hubungi kami
BandungHotel Neo Dipatiukur
Hubungi kami
BaliHotel Ibis Kuta
Hubungi kami
LombokHotel Jayakarta Lombok
Hubungi kami
DaringZoom Meeting (kelas interaktif)
Hubungi kami
Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.
Jadwal batch 2026 – 2027
Kelas publik Praktik Terbaik Sistem Kompensasi dan Manfaat dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Surabaya, Bandung, Bali dan Lombok, serta kelas daring. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.
Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.
Ulasan peserta
4.7 / 5 · 3 ulasan
“Pelatihan ini sangat membuka wawasan saya tentang filosofi di balik sistem kompensasi yang efektif. Materi simulasi Excel-nya sangat aplikatif untuk kebutuhan perusahaan.”
Ratna Dewi
Manajer Sumber Daya Manusia
“Saya mendapatkan banyak teknik baru dalam menghitung rentang gaji dan menyusun anggaran kompensasi. Ini membantu kami membuat keputusan yang lebih strategis.”
Bambang Wijaya
Kepala Departemen Keuangan
“Penjelasan tentang evaluasi jabatan dan kaitannya dengan struktur gaji sangat jelas. Saya jadi lebih percaya diri dalam mengelola data kompensasi di tempat kerja.”
Siska Andini
Staf HRD
Pertanyaan umum
Apa perbedaan utama pelatihan ini dengan pelatihan HR lainnya
Pelatihan ini fokus spesifik pada desain dan implementasi sistem kompensasi dan manfaat, dengan penekanan pada aspek filosofi, teknik perhitungan, dan praktik terbaik menggunakan studi kasus serta simulasi MS Excel.
Apakah pelatihan ini cocok untuk pemula di bidang HR
Ya, pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman menyeluruh dari dasar hingga aplikasi praktis, sehingga cocok untuk pemula maupun profesional HR yang ingin mendalami topik kompensasi.
Apakah akan ada pendampingan setelah pelatihan
Peserta berhak mendapatkan konsultasi bebas pasca-pelatihan untuk membantu penerapan materi yang telah diajarkan di tempat kerja.
Bagaimana cara kerja simulasi menggunakan MS Excel
Peserta akan diajak melakukan studi kasus perhitungan berbagai komponen kompensasi, seperti rentang gaji, tunjangan, dan bonus, langsung menggunakan fungsi-fungsi di MS Excel.
Apakah materi pelatihan mencakup peraturan perundang-undangan terbaru
Ya, pelatihan ini akan membahas ketentuan perundang-undangan yang berlaku di Indonesia terkait sistem kompensasi dan manfaat.
Lainnya
Program terkait yang mungkin cocok
Penyusunan Struktur Penggajian, Kompensasi, dan Remunerasi Karyawan
Kuasai teknik perancangan sistem kompensasi yang adil secara internal, kompetitif eksternal, dan sesuai kemampuan perusahaan untuk menarik serta mempertahankan talenta terbaik.
Praktik Terbaik Sistem Kompensasi & Manfaat
Kuasi penyusunan struktur gaji dan remunerasi yang adil, kompetitif, dan berkelanjutan untuk menarik serta mempertahankan talenta terbaik.
Akuntansi & Laporan Keuangan untuk Non-Akuntan
Membaca neraca, laba rugi, dan arus kas dengan percaya diri — tanpa latar belakang akuntansi.
Tertarik dengan program Praktik Terbaik Sistem Kompensasi dan Manfaat?
Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.