Sumber Daya Manusia

Pelatihan Evaluasi Program Pelatihan Berbasis Kompetensi

Pelajari cara mengukur dampak pelatihan secara kuantitatif dan menyelaraskannya dengan tujuan bisnis untuk pengambilan keputusan yang lebih baik.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
4–5 November 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Saat ini, banyak praktisi HR yang menjelaskan manfaat pelatihan secara kualitatif, menggunakan terminologi yang sering kali hanya dimengerti oleh kalangan internal HR. Agar dapat memberikan justifikasi yang kuat terhadap setiap inisiatif pelatihan, sangat penting bagi pengelola HR untuk menyajikan data kuantitatif dengan 'bahasa manajemen' yang relevan dengan tujuan bisnis.

Untuk mewujudkan analisis dampak pelatihan terhadap kinerja bisnis yang efektif, diperlukan alat bantu dan keterampilan yang memadai, serta integrasi yang selaras dengan hasil analisis kebutuhan pelatihan. Pelatihan ini dirancang khusus untuk membekali peserta dengan perangkat dan keahlian yang dibutuhkan untuk melaksanakan aktivitas evaluasi tersebut secara komprehensif.

Program ini akan membimbing peserta dalam memahami konsep evaluasi pelatihan berbasis kompetensi, mulai dari penetapan tujuan hingga pengukuran dampak finansial (ROI). Dengan pendekatan yang sistematis, peserta akan mampu menerjemahkan hasil pelatihan menjadi indikator kinerja yang konkret dan bernilai strategis bagi organisasi.

Untuk siapa program ini

  • Praktisi Diklat
  • Manajer HR
  • Manajer Pelatihan
  • Manajer Penjualan
  • Siapa saja yang ingin mendalami bidang Sumber Daya Manusia

Outline materi

  1. 01 Pengantar Evaluasi Pelatihan

    • Apa itu evaluasi pelatihan?
    • Tujuan evaluasi
    • Dimensi-dimensi evaluasi
    • Proses evaluasi
    • Tindakan evaluasi
  2. 02 Integrasi dan Metode Evaluasi

    • Menghubungkan analisis kebutuhan, tujuan pelatihan, dan evaluasi
    • Tingkat-tingkat evaluasi
    • Metode evaluasi pelatihan
    • Model Evaluasi Pelatihan Kirkpatrick (4 Level)
    • Desain Evaluasi Pelatihan dan Manajemen Umpan Balik (Training Feedback)
  3. 03 Pengembangan Alat Ukur dan Analisis Dampak

    • Meningkatkan kualitas kuesioner reaksi
    • Meningkatkan pengujian pengetahuan dan keterampilan
    • Mengukur hasil - transfer pembelajaran ke tempat kerja
    • Mengukur manfaat - dampak pelatihan terhadap tujuan bisnis
    • Menerjemahkan hasil dan manfaat ke ROI
    • Analisis dampak

Metode penyampaian

  • Online melalui Zoom
  • Tatap muka langsung di lokasi pelatihan

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan sdm, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Lembaga Pelatihan Karyawan dan In-House Training Terpercaya untuk Perusahaan. Gambaran penyelenggaraan in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mulai dari penyusunan silabus, pemilihan fasilitator berpengalaman, sampai evaluasi hasil belajar peserta.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Evaluasi Program Pelatihan Berbasis Kompetensi dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini memberikan panduan praktis untuk mengukur efektivitas pelatihan secara konkret. Kini saya lebih percaya diri dalam menyajikan data dampak pelatihan kepada manajemen.”

Witijasmoro Sih Handajanto

Manajer Sumber Daya Manusia

“Saya sangat terbantu memahami model evaluasi Kirkpatrick dan cara mengaitkannya dengan tujuan bisnis. Materi yang disampaikan relevan dan mudah diaplikasikan.”

Lina Kurniawan

Spesialis Pengembangan Organisasi

“Instruktur sangat kompeten dan mampu menjelaskan konsep yang kompleks dengan cara yang mudah dipahami. Fokus pada ROI sangat membuka wawasan saya.”

Miana Dwilasmini Sudwikatmono

Supervisor Pelatihan

Pertanyaan umum

Siapa yang sebaiknya mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini sangat cocok bagi Praktisi Diklat, Manajer HR, Manajer Pelatihan, Manajer Penjualan, dan siapa saja yang ingin mendalami pengukuran dampak pelatihan di bidang Sumber Daya Manusia.

Apakah pelatihan ini tersedia dalam format online

Ya, kami menyediakan pilihan pelatihan secara online melalui Zoom dan juga tatap muka (offline) di lokasi yang telah ditentukan.

Fasilitas apa saja yang akan didapatkan peserta

Peserta akan mendapatkan Modul/Handout, Sertifikat, Tas Training, Training Kit lengkap (dokumentasi foto, blocknote, ATK), 2x coffee break & 1 lunch, dinner, souvenir eksklusif, serta ruang pelatihan ber-AC penuh dengan fasilitas multimedia.

Bagaimana cara mendaftar untuk pelatihan ini

Anda bisa menghubungi tim kami melalui WhatsApp untuk pendaftaran dan informasi lebih lanjut. Kami akan memberikan respons cepat untuk membantu proses pendaftaran Anda.

Apakah ada diskon untuk pendaftaran kelompok atau in-house training

Ya, biaya investasi pelatihan dapat disesuaikan untuk perusahaan yang membutuhkan paket in-house training atau pendaftaran dengan jumlah peserta yang banyak dari satu instansi.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Evaluasi Program Pelatihan Berbasis Kompetensi?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.