Kepemimpinan & Manajemen

Pelatihan Membangun Hubungan Harmonis (Harmony Building)

Tingkatkan keterampilan komunikasi dan resolusi konflik untuk menciptakan lingkungan yang inklusif, kolaboratif, serta produktif.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
15–16 September 2026
Format
Tatap Muka

Tentang program

Pelatihan Harmony Building ini dirancang khusus untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang konsep dan teknik esensial dalam membangun serta mempertahankan hubungan yang harmonis. Baik dalam konteks kehidupan pribadi maupun profesional, kemampuan komunikasi yang efektif dan pembentukan relasi positif merupakan faktor krusial bagi kesuksesan individu dan organisasi di era yang kian kompleks ini. Program ini fokus pada pengembangan keterampilan yang memungkinkan peserta menciptakan hubungan saling mendukung, mendorong suasana kerja yang kondusif, dan mengelola perbedaan pendapat secara konstruktif.

Kurikulum pelatihan mengintegrasikan teori-teori komunikasi dan psikologi sosial terkini untuk membantu peserta membentuk iklim positif di dalam tim. Berbagai metode interaktif akan digunakan untuk mengajarkan cara membangun kolaborasi yang solid dan menumbuhkan rasa saling percaya. Dengan menguasai kemampuan ini, peserta diharapkan dapat menyelesaikan konflik yang mungkin timbul, sehingga pada akhirnya berkontribusi pada peningkatan kinerja organisasi secara keseluruhan.

Melalui program ini, peserta tidak hanya akan memahami teori, tetapi juga menerapkan strategi praktis untuk meningkatkan interaksi interpersonal. Fokusnya adalah pada pengembangan empati, keterampilan negosiasi, dan kemampuan adaptasi untuk menciptakan lingkungan yang inklusif dan produktif. Ini adalah investasi penting bagi siapa saja yang ingin memperkuat fondasi hubungan di berbagai aspek kehidupan mereka.

Untuk siapa program ini

  • Manajer, pemimpin tim, dan individu yang bertanggung jawab atas pengelolaan tim atau organisasi yang berkeinginan meningkatkan kapabilitas dalam membangun hubungan kerja yang harmonis.
  • Profesional yang bekerja di lingkungan yang menuntut interaksi tim intensif dan kolaborasi antarindividu.
  • Individu yang ingin mengembangkan keterampilan interpersonal mereka guna meningkatkan efektivitas kerja dan kualitas hubungan di tempat kerja.
  • Siapa pun yang terlibat dalam proses pengambilan keputusan, negosiasi, atau penyelesaian konflik yang berupaya membangun hubungan kerja yang lebih baik.
  • Profesional yang ingin memperoleh sertifikasi atas kemampuan mereka dalam membangun hubungan yang harmonis dan efektif di dalam tim serta organisasi.

Outline materi

  1. 01 Pengenalan Konsep Harmony Building

    • Memahami definisi dan signifikansi Harmony Building
    • Dampak hubungan harmonis terhadap kualitas hidup pribadi dan profesional
  2. 02 Prinsip Komunikasi Efektif

    • Teknik dan strategi komunikasi untuk mendukung keterbukaan
    • Membangun rasa saling percaya melalui komunikasi
  3. 03 Membangun Kepercayaan dalam Tim

    • Metode pembentukan kepercayaan antar anggota tim
    • Menciptakan kerjasama yang solid dan produktif
  4. 04 Penyelesaian Konflik secara Konstruktif

    • Teknik pengelolaan konflik dalam hubungan interpersonal
    • Strategi penyelesaian konflik di dalam tim
  5. 05 Empati dan Pemahaman

    • Mengembangkan kemampuan mendengarkan secara aktif
    • Memahami perspektif orang lain untuk hubungan yang lebih harmonis
  6. 06 Menciptakan Lingkungan Inklusif

    • Membangun lingkungan kerja yang inklusif dan mendukung
    • Pentingnya keberagaman untuk kreativitas dan produktivitas
  7. 07 Kerja Tim yang Efektif

    • Penerapan prinsip Harmony Building dalam tim
    • Mencapai tujuan bersama secara efektif
  8. 08 Teknik Negosiasi dan Persuasi

    • Keterampilan negosiasi untuk menyelesaikan perbedaan pendapat
    • Mencapai kesepakatan yang menguntungkan semua pihak
  9. 09 Pemberian Sertifikat

    • Sertifikasi bagi peserta yang berhasil menyelesaikan pelatihan
    • Pengakuan kemampuan membangun hubungan harmonis di lingkungan kerja

Metode penyampaian

  • Presentasi Teori dan Konsep Building Harmony: Penyampaian materi dasar-dasar building harmony, komunikasi efektif, dan cara penyelesaian konflik secara produktif.
  • Studi Kasus: Analisis studi kasus mengenai situasi konflik dalam tim dan strategi penyelesaian yang harmonis.
  • Role Play: Latihan praktis di mana peserta memerankan berbagai peran dalam skenario yang membutuhkan keterampilan building harmony dan resolusi konflik.
  • Diskusi Kelompok: Sesi diskusi untuk berbagi pengalaman dan mencari solusi bersama dengan pendekatan yang harmonis.
  • Simulasi Komunikasi: Latihan untuk meningkatkan keterampilan komunikasi interpersonal yang terbuka dan membangun kepercayaan.
  • Pemberian Sertifikat: Sertifikasi bagi peserta yang telah berhasil menyelesaikan program dan menunjukkan penguasaan keterampilan building harmony di lingkungan kerja.

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan diri, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Jasa Pelatihan Karyawan Berbasis Kompetensi Industri. Layanan pelatihan karyawan yang dirancang mengikuti standar kompetensi industri, sehingga hasil belajar peserta langsung terhubung dengan kebutuhan operasional dan target perusahaan.
Solusi Pelatihan dan Sertifikasi Kompetensi Terbaik bersama PT Gerbang Akselerasi Sukses. Pengenalan layanan pelatihan dan sertifikasi kompetensi PT Gerbang Akselerasi Sukses, dari kelas publik bulanan di enam kota hingga in-house training yang dirancang mengikuti kebutuhan perusahaan.

Fasilitas

  • Gratis layanan antar jemput Bandara/Hotel
  • Gratis transportasi peserta ke lokasi pelatihan (berdasarkan permintaan)
  • Modul/Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffee Break & 1 Makan Siang, Makan Malam
  • Souvenir Eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Membangun Hubungan Harmonis (Harmony Building) dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya. Batch terdekat 15–16 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

Pelatihan ini sangat membuka wawasan saya tentang pentingnya komunikasi yang baik. Teknik resolusi konflik yang diajarkan langsung bisa saya terapkan di tim.

Mohit Ramchand Vaswani

Manajer Operasional

Materi tentang empati dan membangun lingkungan inklusif sangat relevan untuk kondisi kerja saat ini. Instruktur membawakannya dengan sangat interaktif.

Henry Wargana

Supervisor HRD

Saya jadi lebih percaya diri dalam bernegosiasi setelah mengikuti sesi ini. Cara membangun kepercayaan dalam tim juga menjadi bekal berharga untuk proyek mendatang.

Jan Adam Tangkilisan

Analis Proyek

Pertanyaan umum

Berapa jumlah minimal peserta agar pelatihan ini dapat berjalan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun jumlah ini dapat disesuaikan berdasarkan kebutuhan spesifik peserta.

Apakah saya bisa mengikuti pelatihan secara privat

Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan privat selama satu hari jika ada persetujuan dari klien.

Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan kami diselenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, dan Lombok.

Apakah pelatihan bisa diselenggarakan di kota lain

Penyelenggaraan pelatihan di kota lain memungkinkan dengan kuota minimal 5 orang per kelas.

Apakah pelatihan ini tersedia dalam format In House Training (IHT) di perusahaan klien

Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan ini secara IHT langsung di lokasi perusahaan klien.

Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan klien

Jadwal pelatihan dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan dan preferensi klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Membangun Hubungan Harmonis (Harmony Building)?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.