Pelatihan Profesional Rekrutmen, Wawancara, dan Seleksi
Tingkatkan kemampuan Anda dalam menarik, menilai, dan memilih talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan organisasi.
Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses
- Durasi
- 2 hari
- Jadwal terdekat
- 17–18 November 2026
- Format
- Tatap Muka
GASTentangTentang program
Menemukan kandidat yang sesuai dan berkualitas tinggi merupakan tantangan krusial dalam dunia bisnis saat ini. Seringkali, perusahaan dihadapkan pada pelamar yang mungkin memiliki kualifikasi di bawah standar yang dibutuhkan (under-qualified), menunjukkan sikap kurang positif, atau bahkan kurang percaya diri. Di sisi lain, ada juga kandidat dengan kualifikasi yang terlalu tinggi (over-qualified) yang mungkin tidak cocok untuk posisi tertentu dalam jangka panjang.
Pelatihan ini dirancang untuk membekali para profesional dengan keterampilan esensial dalam proses rekrutmen. Peserta akan diajarkan cara mengidentifikasi dan mendapatkan gambaran yang akurat mengenai potensi kemampuan serta sikap calon karyawan sebelum mereka mulai bekerja dan menghadapi berbagai tantangan. Dengan pemahaman yang mendalam tentang metode rekrutmen yang efektif, organisasi dapat menghemat waktu dan sumber daya yang berharga.
Melalui program ini, peserta akan mempelajari berbagai teknik dan strategi untuk menyaring kandidat, melakukan wawancara yang mendalam, dan membuat keputusan seleksi yang tepat. Ini mencakup pemahaman tentang kualifikasi yang relevan, penilaian kecerdasan emosional (EQ), serta interpretasi bahasa tubuh. Tujuannya adalah memastikan setiap perekrutan berkontribusi positif terhadap budaya dan kinerja perusahaan.
Untuk siapa program ini
- Manajer SDM
- Staf Rekrutmen
- Supervisor
- Manajer Lini
- Siapa saja yang terlibat dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan
Outline materi
01 Pengantar Rekrutmen dan Kualifikasi
- Identifikasi kualifikasi calon karyawan untuk berbagai posisi
- Memahami sikap yang diharapkan untuk berbagai posisi
- Mengenali kecerdasan emosional (EQ) calon karyawan dalam menghadapi berbagai masalah
- Pentingnya persiapan rekrutmen yang matang
02 Teknik Wawancara Efektif
- Mengajukan pertanyaan yang tepat dan relevan
- Membaca bahasa tubuh dan ekspresi non-verbal
- Melakukan wawancara berbasis perilaku (behavioral interview)
- Menciptakan suasana wawancara yang kondusif
- Melakukan komunikasi yang efektif selama wawancara
- Mempersiapkan pewawancara
03 Proses Seleksi dan Pengembangan
- Kesalahan umum yang sering terjadi dalam wawancara
- Analisis dan penilaian terhadap jawaban kandidat
- Penyusunan deskripsi pekerjaan (job description) yang akurat
- Integrasi budaya perusahaan dalam proses seleksi
- Pemberian pelatihan dan pembinaan (coaching) untuk karyawan baru
Metode penyampaian
- Presentasi interaktif
- Diskusi kelompok
- Studi kasus nyata
- Evaluasi komprehensif
- Pre-Test dan Post-Test
- Permainan edukatif
Video pembelajaran
Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan rekrutmen & seleksi, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.
Fasilitas
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan (By Request)
- Modul / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
Lokasi & investasi
Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.
YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro
Rp 6.000.000 / peserta
JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin
Rp 6.500.000 / peserta
BandungHotel Neo Dipatiukur
Rp 6.500.000 / peserta
BaliHotel Ibis Kuta
Rp 7.500.000 / peserta
LombokHotel Jayakarta
Rp 7.500.000 / peserta
SurabayaHotel Neo Gubeng
Rp 7.500.000 / peserta
Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.
Jadwal batch 2026 – 2027
Kelas publik Pelatihan Profesional Rekrutmen, Wawancara, dan Seleksi dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.
Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.
Ulasan peserta
4.7 / 5 · 3 ulasan
“Materi yang disampaikan sangat relevan dan aplikatif. Saya jadi lebih percaya diri dalam melakukan wawancara dan memilih kandidat terbaik untuk tim.”
Charlie Kasim
Manajer SDM
“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang pentingnya membaca bahasa tubuh dan mengajukan pertanyaan yang tepat. Sangat direkomendasikan!”
Prasodjo Winarko
Perekrut
“Pendekatan berbasis studi kasus sangat membantu saya memahami tantangan rekrutmen di dunia nyata. Saya membawa pulang banyak strategi praktis.”
Teddy Fadil
Supervisor
Pertanyaan umum
Berapa jumlah peserta minimal agar pelatihan ini dapat dilaksanakan
Pelatihan idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun bisa disesuaikan dengan kebutuhan khusus.
Apakah tersedia opsi pelatihan personal atau privat
Ya, kami dapat mengatur pelatihan privat selama 1 hari dengan persetujuan klien.
Di kota mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan
Pelatihan ini diselenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok.
Apakah pelatihan bisa diadakan di kota lain selain yang disebutkan
Penyelenggaraan di kota lain dimungkinkan dengan kuota minimal 5 orang per kelas.
Apakah pelatihan ini tersedia dalam format In-House Training (IHT) di perusahaan klien
Ya, kami dapat menyelenggarakan IHT langsung di lokasi perusahaan klien.
Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan klien
Jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat disesuaikan berdasarkan kebutuhan spesifik klien.
Lainnya
Program terkait yang mungkin cocok
Pelatihan Rekrutmen, Wawancara, dan Seleksi Karyawan Unggul
Optimalkan proses rekrutmen Anda untuk menarik talenta terbaik dan membangun tim yang solid sesuai kebutuhan bisnis.
Pelatihan Penerimaan Karyawan Berbasis Kompetensi
Pelajari strategi rekrutmen, seleksi, dan wawancara berbasis kompetensi untuk mendapatkan talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
Pelatihan Process Flow Rekrutmen dan Seleksi
Tingkatkan kemampuan Anda dalam melakukan wawancara seleksi yang efektif, menggali informasi krusial, dan memilih kandidat terbaik untuk perusahaan.
Tertarik dengan program Pelatihan Profesional Rekrutmen, Wawancara, dan Seleksi?
Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.