
Pelatihan Compensation & Benefit System
Dapatkan pemahaman mendalam tentang merancang dan mengelola sistem kompensasi serta tunjangan yang efektif untuk menarik dan mempertahankan
Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses
- Durasi
- 2 hari
- Jadwal terdekat
- 4–5 November 2026
- Format
- Tatap Muka
Tentang program
Sistem kompensasi dan benefit yang dirancang dengan baik merupakan tulang punggung keberhasilan organisasi. Pelatihan ini sangat krusial untuk membantu perusahaan dalam merancang struktur gaji dan tunjangan yang tidak hanya kompetitif di pasar, tetapi juga mampu menarik serta mempertahankan talenta terbaik. Selain itu, sistem yang solid memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan, menghindari potensi masalah hukum dan operasional.
Program ini dirancang untuk memberikan pemahaman komprehensif tentang cara merancang dan mengelola sistem kompensasi dan tunjangan yang efektif di lingkungan perusahaan. Peserta akan diajak untuk mendalami berbagai aspek, mulai dari penetapan struktur gaji yang adil, perhitungan tunjangan yang beragam, hingga pengelolaan benefit karyawan secara menyeluruh. Dengan demikian, pelatihan ini tidak hanya fokus pada teori, tetapi juga pada implementasi praktis di lapangan.
Melalui pelatihan ini, peserta akan dibekali dengan teknik-teknik esensial untuk menyusun paket kompensasi yang kompetitif dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Pemahaman tentang analisis data pasar menjadi kunci untuk memastikan bahwa kebijakan perusahaan selaras dengan tren industri terkini dan peraturan yang berlaku. Ini akan memungkinkan perusahaan untuk tetap relevan dan menarik di mata calon karyawan serta karyawan yang sudah ada.
Untuk siapa program ini
- Manajer SDM
- Spesialis Penggajian
- Pengurus Benefit Karyawan
- Konsultan SDM
- Kepala Departemen Keuangan
Outline materi
01 Pengantar Compensation & Benefit System
- Prinsip-prinsip dasar kompensasi
- Struktur gaji dan tunjangan
02 Analisis Pasar dan Perhitungan
- Analisis pasar gaji
- Perhitungan gaji dan tunjangan
03 Kebijakan dan Regulasi
- Kebijakan benefit karyawan
- Regulasi dan kepatuhan ketenagakerjaan
04 Manajemen dan Evaluasi
- Manajemen dan evaluasi paket kompensasi
- Studi kasus dan best practices
- Teknologi dan alat untuk pengelolaan kompensasi
Metode penyampaian
- Presentasi interaktif
- Diskusi kelompok
- Studi kasus
- Latihan praktis
Video pembelajaran
Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan kompensasi & benefit, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.
Fasilitas
- Modul / Handout
- Sertifikat
- Tas Training
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- Souvenir Exclusive
- Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia
Lokasi & investasi
Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.
YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta
Hubungi kami
JakartaHotel berbintang di Jakarta
Hubungi kami
BandungHotel berbintang di Bandung
Hubungi kami
BaliHotel berbintang di Bali
Hubungi kami
SurabayaHotel berbintang di Surabaya
Hubungi kami
BatamHotel berbintang di Batam
Hubungi kami
Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.
Jadwal batch 2026 – 2027
Kelas publik Pelatihan Compensation & Benefit System dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Surabaya dan Batam. Batch terdekat 4–5 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.
Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.
Ulasan peserta
4.7 / 5 · 3 ulasan
“Pelatihan ini membuka wawasan saya tentang bagaimana merancang paket kompensasi yang tidak hanya menarik tetapi juga sesuai regulasi. Materi yang disampaikan sangat relevan dengan tantangan di lapangan.”
Darwin Leo
Manajer Sumber Daya Manusia
“Instruktur sangat kompeten dan mampu menjelaskan topik yang kompleks dengan cara yang mudah dimengerti. Saya mendapatkan banyak ide praktis untuk diterapkan di perusahaan.”
Lay Sioe
Spesialis Penggajian
“Studi kasus yang disajikan sangat membantu untuk memahami aplikasi teori. Ini adalah pelatihan yang wajib diikuti bagi siapa saja yang ingin mendalami sistem kompensasi dan benefit.”
Yanuar Tenacious
Konsultan SDM
Pertanyaan umum
Mengapa pelatihan ini penting untuk diikuti
Pelatihan ini sangat penting karena membantu perusahaan merancang sistem gaji dan tunjangan yang kompetitif, menarik, dan mempertahankan talenta terbaik, serta memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
Siapa saja yang cocok mengikuti pelatihan ini
Pelatihan ini sangat cocok bagi Manajer SDM, Spesialis Penggajian, Pengurus Benefit Karyawan, Konsultan SDM, dan Kepala Departemen Keuangan yang ingin memperdalam pengetahuannya.
Apa saja materi yang akan dibahas dalam pelatihan ini
Materi mencakup pengantar sistem C&B, prinsip dasar kompensasi, struktur gaji dan tunjangan, analisis pasar gaji, kebijakan benefit karyawan, perhitungan gaji, regulasi ketenagakerjaan, manajemen paket kompensasi, studi kasus, dan teknologi pengelolaan kompensasi.
Apakah pelatihan ini tersedia dalam mode daring dan tatap muka
Ya, pelatihan ini tersedia dalam format tatap muka (offline) di beberapa kota dan juga dapat diselenggarakan secara daring.
Bagaimana cara mendaftar pelatihan ini
Anda dapat mendaftar dengan menghubungi tim kami melalui WhatsApp atau email untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal, lokasi, dan biaya investasi.
Lainnya
Program terkait yang mungkin cocok
Pelatihan Perancangan Sistem Kompensasi Berbasis Kompetensi
Dapatkan pemahaman mendalam untuk merancang dan mengimplementasikan sistem kompensasi yang adil, kompetitif, dan selaras dengan strategi perusahaan.

Pelatihan Basic Compensation & Benefit, Mengembangkan Struktur Gaji Berbasis Kompetensi
Pelajari cara merancang sistem kompensasi yang adil dan kompetitif, selaras dengan kompetensi karyawan untuk meningkatkan motivasi dan kinerja

Pelatihan Developing Salary Structure System Based Competency
Pelajari cara merancang dan mengelola sistem penggajian berbasis kompetensi untuk menarik talenta terbaik dan meningkatkan kepuasan karyawan.
Tertarik dengan program Pelatihan Compensation & Benefit System?
Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.