SDM & Asesmen

Pelatihan Sertifikasi Rekrutmen dan Asesmen

Optimalkan proses rekrutmen dan seleksi dengan keahlian asesmen psikologis yang komprehensif untuk mendapatkan talenta terbaik.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
17–18 November 2026
Format
Tatap Muka / Daring

Tentang program

Dalam lingkungan bisnis yang dinamis, proses rekrutmen dan asesmen memegang peran krusial dalam membangun fondasi sumber daya manusia yang unggul. Perusahaan membutuhkan individu yang tidak hanya memiliki kemampuan kognitif yang mumpuni, tetapi juga nilai personal yang selaras dengan budaya dan tujuan organisasi. Oleh karena itu, seleksi kandidat yang tepat menjadi investasi jangka panjang yang menentukan keberhasilan perusahaan.

Pelatihan ini dirancang untuk membekali praktisi HR dan profesional lainnya dengan pemahaman mendalam tentang berbagai alat tes psikologi dan teknik asesmen yang efektif. Perkembangan alat tes yang dapat diadministrasikan oleh non-psikolog memberikan peluang besar bagi tim HR untuk melakukan evaluasi kandidat secara lebih mandiri dan komprehensif.

Peserta akan dilatih untuk mengadministrasikan, menginterpretasikan, dan menyusun profil singkat dari hasil pemeriksaan psikologis. Kemampuan ini memungkinkan HR untuk menyajikan laporan yang aplikatif, memberikan gambaran utuh tentang calon karyawan, dan membantu manajemen dalam pengambilan keputusan strategis terkait penempatan talenta.

Untuk siapa program ini

  • Staf, Supervisor, Manajer, dan level di atasnya dari Divisi Sumber Daya Manusia atau divisi terkait lainnya.
  • Praktisi, Profesional, atau individu yang ingin memperdalam pengetahuan di bidang rekrutmen dan asesmen.

Outline materi

  1. 01 Pengantar Asesmen

    • Definisi Asesmen dan Assessment Center
    • Persiapan dan Kiat Pelaksanaan Asesmen
    • Gambaran Umum Konsep Kompetensi
  2. 02 Alat Tes Psikologi

    • Pengenalan dan Penggunaan Tes Intelegensi
    • Pengenalan dan Penggunaan Tes Kepribadian
    • Pengenalan dan Penggunaan Tes Sikap Kerja
    • Studi Kasus Tes: WPT, DISC, MBTI, MPVI (Value), Colored Brain
  3. 03 Teknik Asesmen Perilaku

    • Leaderless Group Discussion (LGD) sebagai Alat Asesmen
    • Observasi Dinamika Kelompok dan Diskusi dalam LGD
    • Role-play dalam LGD untuk Mengidentifikasi Keunggulan dan Kekurangan Individu
    • Behavioral Event Interview (BEI): Panduan Wawancara Mendalam Berbasis Pengalaman
  4. 04 Presentasi dan Penyusunan Profil

    • Presenting Assessment: Mengukur Performa Asesi dalam Presentasi
    • Latihan Pembuatan Profil Psikologis Karyawan
    • Merangkai Data Asesmen menjadi Laporan Profil Psikologis yang Komprehensif

Metode penyampaian

  • Teori
  • Diskusi Interaktif
  • Praktek dan Roleplay
  • Studi Kasus (Real Case)
  • Penyesuaian kebutuhan peserta

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan rekrutmen & seleksi, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Tingkatkan Karier dan Keterampilan lewat Pelatihan dan Sertifikasi Profesional PT GAS. Bagaimana program pelatihan bersertifikat membantu profesional dan tim perusahaan menutup kesenjangan kompetensi, memperkuat portofolio karier, dan bersiap menghadapi tuntutan industri.
Lembaga Pelatihan Karyawan dan In-House Training Terpercaya untuk Perusahaan. Gambaran penyelenggaraan in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mulai dari penyusunan silabus, pemilihan fasilitator berpengalaman, sampai evaluasi hasil belajar peserta.

Fasilitas

  • Gratis antar jemput hotel/bandara
  • Gratis transportasi peserta ke tempat pelatihan (sesuai permintaan)
  • Modul/Handout
  • Flashdisk
  • Sertifikat
  • Tas pelatihan
  • Training Kit (Dokumentasi foto, blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel Fortuna Grande Malioboro

Rp 6.000.000 / peserta

Tatap Muka

JakartaHotel Amaris Kemang La Codefin

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BandungHotel Neo Dipatiukur

Rp 6.500.000 / peserta

Tatap Muka

BaliHotel Ibis Kuta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

LombokHotel Jayakarta

Rp 7.500.000 / peserta

Tatap Muka

SurabayaHotel Neo Gubeng

Rp 7.500.000 / peserta

Daring

DaringVia Zoom

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Sertifikasi Rekrutmen dan Asesmen dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali, Lombok dan Surabaya, serta kelas daring. Batch terdekat 17–18 November 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

15–16 September 202620–21 Oktober 202617–18 November 202615–16 Desember 202620–21 Januari 202724–25 Februari 20275–6 Maret 202723–24 April 202719–20 Mei 202723–24 Juni 202723–24 Juli 202727–28 Agustus 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini sangat membuka wawasan saya tentang berbagai alat tes yang bisa digunakan. Prakteknya langsung aplikatif dan membantu sekali dalam proses seleksi di perusahaan.”

Darminto Hartono

Manajer Rekrutmen

“Materi Leaderless Group Discussion dan BEI sangat insightful. Saya jadi lebih percaya diri dalam melakukan wawancara dan observasi kandidat setelah mengikuti pelatihan ini.”

Michael Tjahjadi

HR Staff

“Instruktur sangat kompeten dan mampu menjelaskan konsep-konsep kompleks dengan mudah. Latihan membuat profil psikologisnya juga sangat praktis dan bermanfaat.”

Henoch Pradhana

Supervisor SDM

Pertanyaan umum

Berapa jumlah minimal peserta agar pelatihan ini dapat berjalan

Pelatihan ini idealnya berjalan dengan minimal 3 peserta, namun dapat disesuaikan dengan kebutuhan Anda.

Apakah saya bisa mengikuti pelatihan secara privat atau personal

Ya, kami dapat menyelenggarakan pelatihan satu hari secara privat jika ada kesepakatan dengan klien.

Di mana saja pelatihan ini biasanya diselenggarakan

Pelatihan ini diselenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok.

Apakah pelatihan bisa diadakan di kota selain yang disebutkan

Penyelenggaraan pelatihan di kota lain dapat dilakukan dengan minimal kuota 5 orang per kelas.

Apakah pelatihan ini bisa diselenggarakan sebagai In House Training di perusahaan klien

Ya, pelatihan ini dapat diselenggarakan sebagai In House Training di lokasi perusahaan klien.

Apakah jadwal pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan klien

Jadwal pelatihan sangat fleksibel dan dapat disesuaikan sepenuhnya dengan kebutuhan spesifik klien.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Tertarik dengan program Pelatihan Sertifikasi Rekrutmen dan Asesmen?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.