GAS

SDM & Asesmen

Pelatihan Training and Development

Tingkatkan kompetensi SDM perusahaan Anda melalui program pelatihan dan pengembangan yang terstruktur untuk menghadapi kemajuan teknologi.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
16–17 September 2026
Format
Tatap Muka
GASTentang

Tentang program

Pesatnya kemajuan teknologi informasi menuntut organisasi untuk terus beradaptasi dan meningkatkan kemampuan sumber daya manusia (SDM) mereka. Karyawan yang kompeten dan terus berkembang adalah kunci untuk mengoptimalkan pemanfaatan teknologi, sehingga berdampak langsung pada peningkatan efisiensi operasional dan kualitas layanan kepada pelanggan.

Pelatihan Training and Development ini dirancang khusus untuk memastikan bahwa SDM di perusahaan Anda memiliki keterampilan dan pengetahuan terkini yang relevan dengan tuntutan zaman. Program ini membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang strategi pengembangan karyawan yang efektif, mulai dari orientasi hingga peningkatan kapabilitas manajerial.

Melalui program ini, Anda akan mempelajari cara merancang dan mengimplementasikan inisiatif pelatihan yang tidak hanya relevan tetapi juga memberikan dampak positif yang terukur pada kinerja individu maupun organisasi. Kami akan membahas berbagai aspek penting dalam siklus pengembangan SDM, dari analisis kebutuhan hingga evaluasi hasil.

Tujuan utama pelatihan ini adalah membekali para profesional SDM dan manajer dengan strategi dan alat yang diperlukan untuk membangun tenaga kerja yang tangguh, adaptif, dan siap menghadapi tantangan masa depan. Dengan investasi pada pengembangan karyawan, perusahaan dapat memastikan keberlanjutan pertumbuhan dan daya saing di tengah perubahan lanskap bisnis yang dinamis.

Untuk siapa program ini

  • Karyawan tingkat manajerial
  • Karyawan non-manajerial

Outline materi

  1. 01 Pengantar Program Pelatihan dan Pengembangan

    • Ruang lingkup program pelatihan dan pengembangan
    • Analisis biaya dan manfaat dari pelatihan

  2. 02 Orientasi dan Pengembangan Karyawan

    • Proses orientasi karyawan baru
    • Analisis biaya dan manfaat pelatihan untuk karyawan non-manajerial

  3. 03 Pengembangan untuk Tingkat Manajerial

    • Analisis biaya dan manfaat pelatihan bagi manajer dan supervisor
    • Prinsip-prinsip pembelajaran psikologis yang efektif

  4. 04 Evaluasi dan Peningkatan Kompetensi

    • Faktor-faktor penentu keberhasilan pelatihan
    • Strategi peningkatan keterampilan dan kemampuan manajerial

Metode penyampaian

  • Pemaparan konsep secara ringkas dan terstruktur
  • Diskusi kelompok dan berbagi pengalaman antar peserta

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan karyawan, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Lembaga Pelatihan Karyawan dan In-House Training Terpercaya untuk Perusahaan. Gambaran penyelenggaraan in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mulai dari penyusunan silabus, pemilihan fasilitator berpengalaman, sampai evaluasi hasil belajar peserta.

Fasilitas

  • Modul / Handout
  • Sertifikat
  • Tas Training (Bag or backpackers)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, dll)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Training and Development dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 16–17 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini memberikan wawasan baru tentang bagaimana merancang program pengembangan yang berdampak. Materi yang disampaikan sangat relevan dengan kebutuhan perusahaan kami.”

Solihin Asiah

Manajer Sumber Daya Manusia

“Saya sangat terbantu memahami pentingnya orientasi karyawan yang efektif dan cara menghitung ROI pelatihan. Instrukturnya juga sangat kompeten dan interaktif.”

Subuh Hari Cahyanto

Staf HRD

“Modul tentang peningkatan kemampuan manajerial sangat aplikatif. Saya langsung bisa menerapkan strategi baru dalam memimpin tim setelah mengikuti pelatihan ini.”

Daniel Indra Djajadi

Supervisor Operasional

Pertanyaan umum

Siapa saja yang sebaiknya mengikuti pelatihan ini

Pelatihan ini sangat direkomendasikan untuk karyawan di tingkat manajerial dan non-manajerial yang terlibat dalam proses pengembangan sumber daya manusia.

Apakah materi pelatihan mencakup studi kasus praktis

Ya, materi akan dilengkapi dengan diskusi dan contoh implementasi praktis untuk memastikan peserta dapat menerapkan konsep yang dipelajari.

Bagaimana cara mendaftar untuk pelatihan ini

Anda dapat mendaftar dengan menghubungi tim kami melalui WhatsApp atau email yang tertera di situs web ini.

Apakah ada diskon untuk pendaftaran kelompok

Informasi mengenai diskon khusus untuk pendaftaran institusi atau jumlah peserta tertentu dapat ditanyakan langsung kepada tim kami.

Berapa lama durasi pelatihan ini

Pelatihan ini berlangsung selama 2 hari, sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Pemetaan dan Pengembangan Kompetensi
Pengembangan Karyawan

Pelatihan Pemetaan dan Pengembangan Kompetensi

Dapatkan pemahaman mendalam tentang cara memetakan dan mengembangkan kompetensi untuk mencapai tujuan strategis dan meningkatkan kinerja organisasi.

15 SeptemberRp 6.000.000
Pelatihan Sistem Matriks Kompetensi
Pengembangan Karyawan

Pelatihan Sistem Matriks Kompetensi

Tingkatkan produktivitas tim dan identifikasi kesenjangan keterampilan untuk pengembangan karyawan yang strategis dan efektif.

15 SeptemberRp 6.000.000
Pelatihan Desain dan Evaluasi Program Pelatihan
Pengembangan Karyawan

Pelatihan Desain dan Evaluasi Program Pelatihan

Optimalkan keberhasilan program pelatihan Anda dengan pemahaman mendalam tentang desain yang efektif dan evaluasi yang komprehensif.

15 SeptemberRp 6.000.000

Tertarik dengan program Pelatihan Training and Development?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.