GAS

SDM & Asesmen

Pelatihan Training Need Analysis (TNA) dan Pengukuran Dampak

Kuasi metodologi identifikasi kebutuhan pelatihan dan evaluasi dampak untuk mendukung strategi organisasi dan mengoptimalkan investasi SDM.

Disusun oleh Tim Kurikulum GAS · PT Gerbang Akselerasi Sukses

Durasi
2 hari
Jadwal terdekat
16–17 September 2026
Format
Tatap Muka
GASTentang

Tentang program

Manajemen membutuhkan program pelatihan yang efektif untuk memastikan pencapaian sasaran organisasi. Pelatihan berfungsi menjembatani kesenjangan kompetensi antar pegawai, sehingga meningkatkan kinerja individu dan tim. Namun, seringkali identifikasi kebutuhan pelatihan hanya berdasarkan rutinitas administratif, mengakibatkan program yang kurang relevan dan tidak memenuhi harapan.

Pelatihan ini membekali praktisi SDM dengan kemampuan mengidentifikasi kebutuhan pelatihan secara tepat. Berbagai metode identifikasi akan dipelajari, beserta cara memilih dan menerapkannya secara strategis. Keahlian ini akan menjadikan unit SDM sebagai pilar utama dalam mendukung strategi dan sasaran perusahaan.

Selain itu, praktisi SDM perlu mampu mengevaluasi hasil pelatihan untuk menilai "return on investment" dari biaya yang telah dikeluarkan. Selama ini, manfaat pelatihan seringkali hanya dibahas secara kualitatif, dengan bahasa yang hanya dimengerti kalangan HR. Pelatihan ini mendorong praktisi HR untuk menyajikan data kuantitatif mengenai manfaat dan dampak pelatihan, menggunakan "bahasa manajemen" yang lebih mudah dipahami oleh pengambil keputusan strategis.

Untuk siapa program ini

  • Profesional yang ingin mendalami bidang Sumber Daya Manusia, khususnya dalam analisis kebutuhan dan evaluasi pelatihan.
  • Staf dan supervisor yang menjalankan proses ini di unit kerjanya

Outline materi

  1. 01 Pengantar Training Need Analysis (TNA)

    • Definisi Training Need Analysis
    • Kaitan antara Kompetensi dan Program Pelatihan

  2. 02 Metodologi Identifikasi Kebutuhan Pelatihan

    • Berbagai Metode Identifikasi Pelatihan
    • Langkah-langkah dalam Mengembangkan Training Need Analysis
    • Merumuskan Tujuan Pelatihan yang Jelas

  3. 03 Evaluasi dan Pengukuran Dampak Pelatihan

    • Berbagai Tingkat Evaluasi Pelatihan
    • Menyusun Rencana Evaluasi dan Data Baseline
    • Pengumpulan Data Selama dan Setelah Implementasi Pelatihan
    • Mengkonversi Data menjadi Nilai Moneter
    • Mengembangkan Laporan yang Jelas dan Berbahasa Manajemen

  4. 04 Studi Kasus dan Praktik

    • Studi Kasus dan Praktik Pemecahan Masalah dalam Need Analysis (TNA) dan Pengukuran Dampak
    • Penerapan studi kasus dan praktik pada pekerjaan sehari-hari

Metode penyampaian

  • Ceramah interaktif
  • Workshop
  • Studi kasus
  • Diskusi dan konsultasi interaktif
  • Pemanfaatan aplikasi Excel untuk analisis

Video pembelajaran

Kenali lebih dekat cara PT Gerbang Akselerasi Sukses menyelenggarakan pelatihan pengembangan sdm, dari kelas publik bulanan sampai in-house training yang dirancang sesuai kebutuhan tim Anda. Lihat juga jadwal pelatihan terbaru dan katalog program lainnya.

Lembaga Pelatihan Karyawan dan In-House Training Terpercaya untuk Perusahaan. Gambaran penyelenggaraan in-house training PT Gerbang Akselerasi Sukses untuk perusahaan, mulai dari penyusunan silabus, pemilihan fasilitator berpengalaman, sampai evaluasi hasil belajar peserta.

Fasilitas

  • Modul/Handout
  • Sertifikat
  • Tas Training
  • Training Kit (Dokumentasi foto, Blocknote, ATK)
  • 2x Coffe Break & 1 Lunch, Dinner
  • Souvenir Eksklusif
  • Ruang pelatihan ber-AC penuh dan Multimedia

Lokasi & investasi

Regular training bulanan digelar di hotel pada kota-kota berikut, atau ikuti kelas daring dari mana saja. Program ini juga tersedia dalam format in-house.

Tatap Muka

YogyakartaHotel berbintang di Yogyakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

JakartaHotel berbintang di Jakarta

Hubungi kami

Tatap Muka

BandungHotel berbintang di Bandung

Hubungi kami

Tatap Muka

BaliHotel berbintang di Bali

Hubungi kami

Tatap Muka

SurabayaHotel berbintang di Surabaya

Hubungi kami

Biaya di atas berlaku per peserta untuk kelas publik dan belum termasuk pajak. Untuk pengiriman 3 peserta atau lebih dari satu perusahaan, tersedia harga korporat. Kebutuhan in-house training disesuaikan dengan agenda dan anggaran perusahaan Anda.

Jadwal batch 2026 – 2027

Kelas publik Pelatihan Training Need Analysis (TNA) dan Pengukuran Dampak dijadwalkan setiap bulan sepanjang 2026 – 2027 di Yogyakarta, Jakarta, Bandung, Bali dan Surabaya. Batch terdekat 16–17 September 2026 dan pendaftaran sudah dibuka. Program ini juga tersedia sebagai in-house training bila tim Anda membutuhkan tanggal atau lokasi lain.

16–17 September 202621–22 September 20267–8 Oktober 202612–13 Oktober 202621–22 Oktober 202626–27 Oktober 20264–5 November 20269–10 November 202618–19 November 202623–24 November 20262–3 Desember 20267–8 Desember 202616–17 Desember 202621–22 Desember 20265–6 Januari 202714–15 Januari 202719–20 Januari 202728–29 Januari 20272–3 Februari 202711–12 Februari 202718–19 Februari 202723–24 Februari 20274–5 Maret 202711–12 Maret 202725–26 Maret 202730–31 Maret 20276–7 April 202715–16 April 202720–21 April 202725–26 April 20274–5 Mei 202711–12 Mei 202720–21 Mei 202726–27 Mei 20273–4 Juni 20278–9 Juni 202715–16 Juni 202724–25 Juni 20271–2 Juli 20276–7 Juli 202715–16 Juli 202720–21 Juli 202729–30 Juli 20273–4 Agustus 202712–13 Agustus 202719–20 Agustus 202727–28 Agustus 20272–3 September 20277–8 September 2027

Catatan. Jadwal bersifat indikatif. Peserta dari luar kota mohon menunggu Surat Konfirmasi resmi dari GAS sebelum memesan tiket dan akomodasi. Baca syarat & ketentuan.

Ulasan peserta

4.7 / 5 · 3 ulasan

“Pelatihan ini sangat membuka wawasan saya tentang bagaimana menyusun TNA yang relevan dan mengukur dampak pelatihan secara kuantitatif. Materi disajikan dengan sangat praktis.”

Susanna Kusnowo

Manajer HRD

“Saya mendapatkan banyak metode baru untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan. Bagian tentang konversi data ke nilai moneter sangat membantu untuk presentasi ke manajemen.”

Jeffrey Koes Wonsono

Staf Pengembangan Organisasi

“Instruktur sangat kompeten dan mampu menjelaskan topik yang kompleks menjadi mudah dipahami. Studi kasusnya juga relevan dengan tantangan di lapangan.”

Ance Anggraeny

Spesialis SDM

Pertanyaan umum

Apakah pelatihan ini bisa diikuti peserta dari berbagai latar belakang

Bisa. Materi disusun bertahap sehingga peserta baru maupun yang sudah berpengalaman sama-sama terbantu.

Apakah peserta menerima sertifikat

Ya, setiap peserta yang menyelesaikan pelatihan menerima e-certificate dan sertifikat cetak.

Apakah tersedia kelas in-house untuk perusahaan

Tersedia. Jadwal dan materi dapat disesuaikan dengan kebutuhan tim Anda melalui jalur in-house.

Lainnya

Program terkait yang mungkin cocok

Pelatihan Training Need Analysis
Pengembangan SDM

Pelatihan Training Need Analysis

Dapatkan pemahaman mendalam tentang pentingnya TNA dan kembangkan keterampilan untuk merancang serta mengevaluasi program pelatihan yang efektif.

16 SeptemberHubungi kami
Pengembangan SDM

Pelatihan Penyusunan Instrumen Evaluasi Sumber Daya Manusia

Optimalkan pengukuran potensi dan kinerja karyawan dengan merancang alat evaluasi SDM yang presisi dan efektif untuk pengambilan keputusan strategis.

15 SeptemberRp 6.000.000
Pengembangan SDM

Pelatihan Analisis Kebutuhan Pelatihan (TNA) dan Pengembangan Modul Pembelajaran

Kuasi strategi identifikasi kebutuhan pengembangan dan desain modul pembelajaran efektif untuk meningkatkan daya saing organisasi.

15 SeptemberRp 6.000.000

Tertarik dengan program Pelatihan Training Need Analysis (TNA) dan Pengukuran Dampak?

Bicarakan kebutuhan tim Anda dengan tim kurikulum kami, baik kelas publik maupun in-house.